傾市府資源都救不起的悠遊卡公司 #柯文哲的親信就可以？
悠遊卡公司營運績效停滯不前，卻傳出要讓柯文哲的親信邱昱凱升任總經理，我強烈質疑他「行嗎」？
悠遊卡公司績效有目共睹，去年我質詢柯文哲，如果109年 #悠遊卡交易金額 沒有達650億元以上，董事長就要下台，柯文哲一口答應。結果呢？108年交易額653億6544萬元，109年剩下616億6648萬元，交易金額 #不僅沒達標還倒退嚕。
#悠遊付更慘，從去年3月底上線到110年1月止，交易金額只有8億4366萬5千元；台北市政府已經用整個台北市資源在救悠遊付，不僅學生證要綁悠遊付、連三倍券都要綁悠遊付才有回饋，結果跟同期的一卡通交易金額（153億4920元）相比，成績簡直天差地遠！
面對這樣的成績單，悠遊卡公司卻找「管理群副群長」、同時也是柯文哲親信的邱昱凱，來當年薪300萬的總經理？
邱昱凱在悠遊卡公司在企劃室執掌 1.對外合作專案 2.主管會議事宜 3.董事長指示案件控管，但經過查閱，他任職期間協調的Samsung Pay 悠遊卡、悠遊付、振興三倍券等重大專案，這些業務的 #績效都不及格，到底哪來的專業管理？
邱昱凱從柯文哲的遠房親信入府當實習生，再來擔任選局期間的網路操盤手，現在又接悠遊卡公司總經理，一連串的過程不禁讓人懷疑：這不是酬庸是什麼？
關於悠遊卡公司董事會對總經理的人事安排，我認為是董事會督導無力，只會逢迎拍馬屁，討好柯文哲！監察院應立即介入調查。
此外，我也鄭重呼籲柯文哲市長，請你務必唯才是用，悠遊卡公司人力連年擴編，養這麼多人，悠遊付卻還是委外處理，現在你找親信來當總經理，是要拯救營運狀況，還是要把悠遊卡公司變成你御用的網軍公司？讓能力備受質疑的親信來擔任總經理，悠遊卡公司的績效再不成長，#責任你要扛嗎？
悠遊卡若今年交易金額未達680億 柯P：董座就下台
https://tw.appledaily.com/life/20200601/46YITQC3MZC73H4OOD72DIJFRA/
#悠遊卡公司 #悠遊付 #政治酬庸 #網軍頭 #董座還沒下台就忙著人事佈局
績效都不及格 在 [資訊] 管考分數大揭密- 看板RDSS - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
在下不才管考只拿了57打電話過去問看看卓小姐發生了什麼事...
得到的結論是這樣:
1. 起始分數應為60分但他們有做調分機制.(猜測應調整為72或70分)
2. 他們掌握總平均的45分的生殺大權。
3. 如果你註冊了然後在指定時間內未再次更新基本資料
屬重大違規，扣總平均15分。
4. 承3.如果你一開始填寫完整沒有在指定期間內再次變更依舊扣15分.
5. 未即時確認年底績效考核扣15分.
6. 請他調log會鬼擋牆, 先承諾後來再跟你說, 系統就是聖旨!
老實說大家都是碩博士生, 沒必要故意去犯什麼過錯去弄髒自己的羽毛,
搞到兩成的研發替代役役男年度考績都不及格, 實在很誇張, 大家都可以
去查查看自己被系統怎麼玩到不及格的, 我已經反映這個誇張的行政流程,
跟這個不人道的行政處份, 如果也是被玩到莫名其妙不及格的同學, 請大
家都花點時間去查看看自己是怎麼被玩死的吧...
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