人資實習 在 《紀香經驗談》人資篇∥實習、加班不支薪,我們還要這樣血汗下去嗎? 的影片資訊
「實習」是希望可以學到東西,企業也能培養出未來可靠的人才,而不是以這個名義,去消耗人力又不花心思栽培。如果真的把對方當做「人力」在使用,就請給對方合理的薪資。 「加班」絕不是評估一個人正確的方式,我...
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「實習」是希望可以學到東西,企業也能培養出未來可靠的人才,而不是以這個名義,去消耗人力又不花心思栽培。如果真的把對方當做「人力」在使用,就請給對方合理的薪資。 「加班」絕不是評估一個人正確的方式,我...