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畢業季感恩回饋！#艾琳的自媒體講經營分享免費講座來了!!

還記得我一離開學校就直接面試，後來進入科技公司工作，3 年前的這個時候我還是個上班族，在業務部門雖然薪水不錯，但常常因為加班或是業績壓力壓著自己喘不過氣，甚至有一年同時得了胃潰瘍，胃食道逆流和胃炎，整整不能吃固體食物一整個月！

當時我是在和家人去香港旅遊的時候發病的，好不容易排到要吃避風塘蟹，卻緊急叫計程車回飯店躺，當時躺在床上我就在想，我未來是不是還會一直這樣下去？

想要創業，還得煩惱自己能不能負擔創業需要的資金，從以前念書念到大的也沒技術類型的一技之長，想開店也不曉得要賣什麼...

後來我在韓國外派期間，偶然在網路上看到了如何透過 YouTube 賺錢的影片，我看到了一個對我來說是最容易做到的創業機會，因此３年前的我下定決心拍的第一支影片，改變了我的一生，

經營自媒體不只是做影片，還可以作為商業模式為自己規劃 #零成本創業，開始做自媒體教育之後，陸續受邀去醫院，學校，機構...地方演講，我們希望更多人可以知道，經營 YouTube 如何做為一個工具，帶你去你想去的地方

因此我和自媒體大學一同規劃的這場 #限定人數的線上免費直播教學，會將我這些年如何透過 YouTube 賺取收入的心法，無私公開和大家分享!

講題：#我如何透過自媒體創造被動收入，4 種模式解密！
主辦單位：自媒體大學
日期：2020 年 6 月 21 日 (星期日)
時間：19:30~21:30 (2 hr)
報名連結：https://erin.pros.is/TKFLF
報名成功後或收到 email 通知如何參加講座
名額：200名 ，會現場直播回答Q&A，額滿截止

下一場是什麼時候我也不知道😆 把握機會啊~!

p.s 6/21當天沒時間的話請勿報名，把名額留給需要的人
也歡迎分享給你身邊想要經營自媒體的朋友！( 未來想要當 YouTuber 的學生也可以參加)

#艾琳 #艾琳的日常 #自媒體被動收入分享 #自媒體大學

很多很多年前的某一天, 我因為無聊, 就打開了我還在醫院工作的那個時代的email寄件備份. 然後, 到今天還記得的, 自己完全受到驚嚇. 很多我寫給朋友的email, 跟我當時的工作 (臨床心理) 有關. 驚嚇的理由是, 我非常確信我早已忘記那些臨床心理有關的專業知識, 而且我甚至懷疑自己還能不能寫出同樣條理分明的文章.
於是我開了個部落格, 開始把生活中的點點滴滴寫下來. 有一部分的理由, 是為了訓練自己的寫作能力. 那時什麼都寫, 旅遊, 電影, 閱讀, 工作, 生活瑣事... 又過了一段時間, 因緣際會地, 我決定把所有和工作有關的文章全部獨立到另外一個部落格上, 然後為它起了個名字, 就用我當時最喜歡拿來介紹自己的工作的方法: 萬惡的人力資源主管.
　
到今天, 聽過萬惡的人力資源主管的人, 比知道真實世界中我是誰的人多得多. 我還曾經遇到過同事當面問我"既然做人力資源管理這個工作, 知不知道萬惡的人力資源主管是哪家公司的HR?"
　
回想起來, 其實自己...真的就是運氣挺好的. 不過, 在這個年代, 越來越多人會花時間力氣經營自己的個人品牌形象, 包括我以前從來都不覺得需要這樣做的醫師, 律師, 大學教授, 創業家... 我猜他們當中有一些人希望將個人品牌轉換成商業上的機會, 也有一些人只是為了發揮自己的影響力. 但不管最初的動機是什麼, 這是一門太高深的學問. 我就曾經問過我們公司負責產品行銷的最高主管很多關於部落格或粉絲團的問題: 我應該讓別人任意轉載我的文章嗎? 我應該在粉絲團裡分享其他和我的專業無關的個人意見嗎? 我應該跨出寫作這個領域去嘗試其他的曝光機會嗎? 我知道這當中很多問題和行銷, 品牌, 媒體, 公關的專業有關, 但我其實不具備這些專業知識.
　
對我來說, 這是一本有趣的書. 有方向, 也對執行的做法舉出了許多例子. 我一邊讀, 一邊想, 覺得似乎悟出了一些道理, 想到一些自己未來可以調整的地方, 也開心有一些自己可以繼續下去的堅持...

很多很多年前的某一天, 我因為無聊, 就打開了我還在醫院工作的那個時代的email寄件備份. 然後, 到今天還記得的, 自己完全受到驚嚇. 很多我寫給朋友的email, 跟我當時的工作 (臨床心理) 有關. 驚嚇的理由是, 我非常確信我早已忘記那些臨床心理有關的專業知識, 而且我甚至懷疑自己還能不能寫出同樣條理分明的文章.
於是我開了個部落格, 開始把生活中的點點滴滴寫下來. 有一部分的理由, 是為了訓練自己的寫作能力. 那時什麼都寫, 旅遊, 電影, 閱讀, 工作, 生活瑣事... 又過了一段時間, 因緣際會地, 我決定把所有和工作有關的文章全部獨立到另外一個部落格上, 然後為它起了個名字, 就用我當時最喜歡拿來介紹自己的工作的方法: 萬惡的人力資源主管.
　
到今天, 聽過萬惡的人力資源主管的人, 比知道真實世界中我是誰的人多得多. 我還曾經遇到過同事當面問我"既然做人力資源管理這個工作, 知不知道萬惡的人力資源主管是哪家公司的HR?"
　
回想起來, 其實自己...真的就是運氣挺好的. 不過, 在這個年代, 越來越多人會花時間力氣經營自己的個人品牌形象, 包括我以前從來都不覺得需要這樣做的醫師, 律師, 大學教授, 創業家... 我猜他們當中有一些人希望將個人品牌轉換成商業上的機會, 也有一些人只是為了發揮自己的影響力. 但不管最初的動機是什麼, 這是一門太高深的學問. 我就曾經問過我們公司負責產品行銷的最高主管很多關於部落格或粉絲團的問題: 我應該讓別人任意轉載我的文章嗎? 我應該在粉絲團裡分享其他和我的專業無關的個人意見嗎? 我應該跨出寫作這個領域去嘗試其他的曝光機會嗎? 我知道這當中很多問題和行銷, 品牌, 媒體, 公關的專業有關, 但我其實不具備這些專業知識.
　
對我來說, 這是一本有趣的書. 有方向, 也對執行的做法舉出了許多例子. 我一邊讀, 一邊想, 覺得似乎悟出了一些道理, 想到一些自己未來可以調整的地方, 也開心有一些自己可以繼續下去的堅持...