精實管理輔導中衛產業行腳在Facebook 的評價

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【👍中衛好書推薦】＃從精實變革邁向精實智慧製造🔎智慧製造浪潮近十餘年來已儼然成為產業顯學，對於發展超過70年的 #工具機產業 來說，是危機也是轉機，尤其在經歷過疫情蔓延重創經濟發展的挑戰後，#智慧轉型 更顯為產業能否再創下一波成長高峰與榮景的關鍵。《工具機產業的精實變革4.0》的兩位作者，投入精實系統研究數十年的東海大學劉仁傑教授與巫茂熾，提出精實智慧製造，期盼能協助產企業啟動轉型動能與解方。【💪各界專家讚聲推薦】經濟部工業局局長／呂正華臺灣工具機暨零組件公會理事長／許文憲財團法人中衛發展中心企業輔導部總監／樊秉鑫台中精機廠股份有限公司董事長／黃明和友嘉實業集團總裁／朱志洋上銀集團總裁、臺灣工具機暨零組件公會名譽理事長／卓永財🎉《工具機產業的精實變革4.0》2021年9月10日重磅登場🎉工具機產業所在之機械產業位居台灣４大 #兆元產業 之一，也是極少數具產業群聚、短鏈優勢，有機會與德日齊名的本土產業，亦為推升台灣經濟成長的重要命脈之一。本書由東海大學精實系統團隊，聚焦工具機產業特性與發展歷程，提出七項 #精實管理 的理論與程序，再精選工具機產業熟悉的七個主題，作為實踐精實變革的具體方法。https://www.csd.org.tw/publish/preview/4060.html#中衛叢書 #精實管理輔導 #數位轉型輔導

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精實管理輔導在中衛產業行腳 Facebook 的精選貼文

By 中衛產業行腳

2021-09-10 12:51:38 有 272 人按讚

【👍中衛好書推薦】

＃從精實變革邁向精實智慧製造
🔎智慧製造浪潮近十餘年來已儼然成為產業顯學，
對於發展超過70年的 #工具機產業來說，是危機也是轉機，
尤其在經歷過疫情蔓延重創經濟發展的挑戰後，
#智慧轉型更顯為產業能否再創下一波成長高峰與榮景的關鍵。
《工具機產業的精實變革4.0》的兩位作者，
投入精實系統研究數十年的東海大學劉仁傑教授與巫茂熾，
提出精實智慧製造，期盼能協助產企業啟動轉型動能與解方。

【💪各界專家讚聲推薦】
經濟部工業局局長／呂正華
臺灣工具機暨零組件公會理事長／許文憲
財團法人中衛發展中心企業輔導部總監／樊秉鑫
台中精機廠股份有限公司董事長／黃明和
友嘉實業集團總裁／朱志洋
上銀集團總裁、臺灣工具機暨零組件公會名譽理事長／卓永財
🎉《工具機產業的精實變革4.0》2021年9月10日重磅登場🎉
工具機產業所在之機械產業位居台灣４大 #兆元產業之一，
也是極少數具產業群聚、短鏈優勢，
有機會與德日齊名的本土產業，
亦為推升台灣經濟成長的重要命脈之一。
本書由東海大學精實系統團隊，
聚焦工具機產業特性與發展歷程，
提出七項 #精實管理的理論與程序，
再精選工具機產業熟悉的七個主題，
作為實踐精實變革的具體方法。
https://www.csd.org.tw/publish/preview/4060.html
#中衛叢書 #精實管理輔導 #數位轉型輔導

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中衛產業行腳

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中衛發展中心為非營利財團法人之產業技術服務機構，旨在促進產業合作綜效發展，協助產業體系深耕茁壯。「熱誠、精業、綜效、卓越」是我們的價值觀，強化產業網絡，提升經營綜效；落實政府政策，推動產業升級，是我們的兩大使命，期許成為經營綜效的策略夥伴、政府政策的得力推手。

中衛伴隨產業成長，走訪輔導數千家業者，在他們的背後都有一段動人與勵志的成長歷程，中衛行腳和您分享台灣最美麗的風景、這些人和追尋夢想的故事。

精實管理輔導在黑炭日常 Youtube 的最讚貼文

By 黑炭日常

2020-06-11 20:32:06 有 8,669 人看過有 131 人喜歡

《服役心得》
教育服務役145梯-第130期管理幹部-張嘉軒，彰化縣永興國小
許多人還是認為替代役就是不用出操不用進行戰技訓練不用拿槍打靶投擲手榴彈的爽兵…認為教育役就是站在門口當警衛、坐在辦公室接電話、走來走去送公文…嗯，不可否認這些工作也占據了我們不少的服勤時間，但我們教育役也花費了很多的心力在為教育盡一份心力我們維護校園環境與安全，只為了給學生一個安全的上學環境，我們憑藉著各自的專長陪伴學生度過一段最單純的時光，我們將過去二十幾年社會投注在我們身上的資源，回饋到國家的未來上。
替代役與常備役都是兵役，只是工作的性質與內容不同，無所謂誰輕鬆誰艱苦，真要比較起來，反而替代役的貢獻相對常備役更多元，更與社會接軌，重點完全是態度問題而已。看看我們教育役，不論高山、離島、偏鄉，只要有學校，有學生，就有我們的足跡，在這些地方生活更為不便，更需獨立自主，但我們卻不以為苦，因為我們心中充滿著愛，我們知道用心的陪伴與守護都足以影響一個學生的一生，這是多麼偉大又有意義的工作啊！我以身為教育役的一員為榮，相信你也是！
當兵前，常聽長輩說當兵那段日子是人生中最精實的日子，每個男孩過了成功嶺才會變成男人，但那時的我總是嗤之以鼻，心想，我哪裡還有甚麼需要學的啊。走過成功嶺說長不長、說短不短的三周，雖說不太想承認，但是，我的作息變得正常，體能明顯變好，更學到了如何與其他人合作。一開始我常認為基本教練所教的東西相當無所謂，然而，動輒上百人的團體不論要做甚麼事情，這樣的秩序都有其必要性的，它不只代表了我們的紀律，也真實地反映在我的效率上。身為教育役，我們應用所學，透過不一樣的方式向國家貢獻心力。現在，人雖已離開成功嶺，但是我看到了資質最高的教育役男們在高雄澄清湖表現得出類拔萃。再加上，長官們就像大學生辦營隊般盡心盡力，每天忙到三更半夜，又隨晨曦灑落時分開始一天新的工作，這樣事必躬親的努力，我想各個役男都看在眼裡的。所以，再分發之後，我也將以這般的態度將教育役的精神散布下去。
或許，待我垂垂老矣之時，也將向我的後輩說出這段日子，這段讓我人生有了大大的改變的日子。
2015年2月9日是我來到彰化縣永興國小的第一天，永遠記得在澄清湖專業訓練的時候專員說你選到的學校是因為有緣分才會選到，一方面也是因為住在彰化所以要回家鄉服務的概念，另一方面是要讓自己有時間可以準備面對未來職場的挑戰。
一到了永興國小，這裡的學生真的很活潑，學校的教職員也很熱情，剛來我的管理人總務主任也很熱情的請我吃午餐-大腸麵線，學校剛好還有一位替代役學長棋元也給我很多幫助讓我很快的適應學校的生活。
因為我的勤務其實就是每天早上跟傍晚負責開關門、協助工友大哥維護校園整潔安全，還有在傳達室執勤，因此常常會接觸到很多老師、家長還有小朋友，有時候在走廊上看到小朋友在奔跑就要發揮教育工作者的精神要跟小朋友說這樣的行為是不行的會受傷，也是培養我耐心的一個方式。
其實真的覺得很幸運來到這間學校服役，這就是緣分吧!當時選單位時我因為是半家因所以可以優先選擇在戶籍地服役，但當下上台撕榜單的那一瞬間想都沒想的就決定了永興國小，老天爺安排了這個際遇，或許就是我人生其中之一的轉捩點也說不定，抱著隨遇而安的態度來創造服役生涯的價值。
從服役的開始到結束，可說是身經百戰!體會什麼叫做達成不可能的任務，學習多項專長，油漆、綠化、攝影、製片⋯等，與其說是工作，倒不如說是為校園盡一份服務之心力，留下不可抹滅的價值，那才是最具珍貴的意義。另外，學校的青春動力來源不外乎來自小朋友與老師，很開心近距離與孩子們的接觸，可感受孩子的天真、喜悅，讓生活增添了活潑的氣息，看到愉悅爽朗的笑容，對於身為教育服務役的我們是最棒的回應!最後，在緣分的牽引之下，讓我認識最喜歡的你們，一群亦師亦友、親如家人的老師、替代役學長學弟、護士姐姐、學生弟妹，因為你們的存在，讓我感覺生活的每一天是充實是幸福是珍惜的，謝謝你們對我的包容、照顧與指教。

在服役的過程也很榮幸很開心能夠擔任管理幹部，讓我可以有更多的機會可以去接觸其他役男幫助他們解決問題，第二次回去澄清湖受訓真的讓我感觸良多，也認識到全國各地的優秀管幹夥伴，讓我在服役期間可以拓展人脈，藉由每次與管理人和役男夥伴的訪談過程中讓我收穫很多，也讓我體悟到應該要把在自己學校的幸福感分享給其他役男夥伴，服役這一年，大概是影響我人生最重要的一年，我在這裡發現服務的價值，感謝教育役的長官，讓我成為管理幹部，藉由這個身分，讓自己想要服務的理想，能夠放大到校園，還有社會的各個角落，感謝彰化縣聯絡處的教官們的肯定，讓我有機會分享自己的成長歷程，感謝我的服勤處所永興國小的肯定，讓我有舞台發揮自己所長，更感謝教育部黃專員以及何沛珊教官的支持，管理幹部受訓期間讓我加入了「教。寓意」製作團隊，藉由不一樣的視覺呈現，散發更多感動，最後更感謝我服勤處所的長官，以及役男弟兄們，因為有他們的支持與鼓勵，我才能夠心無旁鶩的為這一切努力著，謝謝教育服務役，因為這一年，我著實感受到服務的美好。

也很幸運的服役剩下的半年裡，來了一位一般替代役的學弟偉榕，真的很開心偉榕來跟我當夥伴，跟我共處的五個多月裡謝謝他時常給了我很多幫忙，也聽我講了很多天馬行空的夢想還有一堆屎話，也希望未來有一天能夠在一起共事，做我們想做的事業。
其實在永興國小的這11個月說長不長說短不短，但是其實在這個學校真的每位教職員都很親切也對我很好，尤其總務處佳琪主任、教務處銘國主任、學務處玉華主任、輔導室燕惠主任、總務處耿銘組長、護士姐姐、瓊儀老師⋯我想我應該會在役期結束的那日還捨不得離開吧!還有幾位小朋友也令我印象深刻，就讓我用相機記錄和他們美好的回憶吧!若問我再給我一次機會選擇教育役的服勤學校，我一定會選擇永興國小，因為永興國小讓我這11個月過的非常不一樣。感謝永興國小的你們，謝謝你們。收拾行李這一刻，才真實的感受到自己要退伍了，很不捨！服役生涯結束，但教育役的精神會無限延續，一起努力，感謝大家！

我確信當一個人出現在另一個人的生命中，一定是充滿了各種不一樣了意義與緣分；而我，在這群小學生成長的重要階段中進入了他們的人生，我覺得我不能只是他們生命中的過客，雖然一年的時間可能只占了他們成長足跡的一小部分，但我願意用我最多的力量，讓這一小部分不可抹滅。

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但人的思想是最難改變的，所以在輔導的過程中，顧問首重的就是觀念思想的溝通，而在精實道的推動上最好的方法就是A3管理方式了。

#56. 改善力企管顧問: 認識我們

改善力企管是一家致力於發揚精實管理思維的專業顧問公司，以傳遞精實之道為使命。 ... 我們的輔導特色是依據企業型態不同，來量身訂做不同的推動方式。

#57. Peter Shih - 顧問- 智擎管理顧問 ️限公司| LinkedIn

... 繪製實務應用(工研院) 豐田精實模擬演練(中衛發展中心) 專案管理(IBM) 教材設計與製作(公司自辦) ... ERP導入輔導流程改善專案教育訓練及輔導客製服務企業流程診斷.

#58. 霖諾維新: 精實管理

今年除了於二月份開始接受TTQS輔導、四月份經過評核取得通過資格之外，我們更進一步積極規劃與建設線上演講平台。在線上演講平台剛剛建設完成之初，一方面為了測試與 ...

#59. 精益產品研發中心 - Google Sites

專家輔導. 精實研發/製造現場輔導與管理機制優化，依據“精實企業轉型(Lean Transformation)”的步驟 ...

#60. 悅思捷管理顧問有限公司

本公司服務項目包含: TPS-豐田式生產/精實生產輔導、TPM(全面生產管理)輔導、 ... 導、教育訓練品質評核系統(TTQS)輔導、企業流程管理(BPM)與流程改善(BPI)輔導、六 ...

#61. 明昌園地NO.4

實輔導案與明昌國際結下不解之緣，MPS. 的精實管理結合MSM 的創新策略營運模. 式，雙主軸的啟動，我們堅信近程定可快速. 打造成台灣鈑金產業的龍頭標竿，遠程將會.

#62. 中小企業最佳捕手中華精實專案經理江守智榮獲2017 MVP 經理人

有別於過往管理顧問與客戶的合作關係，江守智以「內部精實管理訓練課程」為企業提供改善輔導，積極協助台灣傳統中小企業和隱形冠軍的經理人們求新求變。

#63. 精實系統知識應用聯盟| 產業創新經營研究室- 東海大學劉仁傑 ...

業界一般顧問養成要2年以上時間，本計畫濃縮精華，讓新人在6個月學習輔導顧問應 ... 政治變化，始終都是外銷資優生，因為企業在經營管理上都有分散布局的危機意識。

#64. 101 年度管理顧問產業供需調查與研究報告 - 經濟部中小企業處

有鑑於此，本研究也將產業界之管理輔導需求，作為本次調查之另一主軸，希望藉由本 ... 流程改善精實」(31%)、「人力資源管理」(26.4%)與「品牌行銷」(23.4%)。

#65. 104學年輔導精實工程師考照第一次上課時間- 修平科技大學

修平科大工管系師生一年一度的日本豐田精實管理參訪之旅. /iem/public/images/20110706215217_84484800.jpg ... 本系何境峰老師輔導同學們考取工業工程師相關的證照.

#66. 「聯防資安」是一個專業的資通安全與個資保護輔導服務的標竿 ...

我們累積多年的專業資通安全與個資保護輔導實力，專精範圍包括資通安全管理輔導、個資保護管理輔導及資通安全技術檢測等專業領域。我們秉持精實態度與誠信原則為客戶 ...

#67. 「百萬創業夢，在地原鄉心」原住民族精實創業輔導計畫

當今社會，原住民族青壯年人口往往因在地無適當工作機會、無可發揮之環境，而外移至都會區工作，如果提供優質的創業輔導與完整的經營管理學習環境，協助使 ...

#68. 就業輔導- IEK：今年汽車與零組件產業產值將成長5.4%

「品質管理工程師就業輔導班02期」共356小時，汽車基本概念、產業製程介紹、專案 ... 管理、目標管理與執行力、改善提案、工作合理化、精實生產、全員品質管理、SPC ...

#69. 小環節革命，勝過大破大立 - Cheers快樂工作人

目前在「中華精實生產管理協會」擔任工程師的江守智，擁有一份極具挑戰性的工作：輔導中小型製造業引進「豐田式生產管理系統」（Toyota Production ...

#70. 精實生產對生產製造、採購及供應鏈影響之個案研究 - 東吳大學

精實生產因源自於豐田生產管理系統(TPS)，而精實生產改善活動其實就是豐田生產 ... 生產出不良品零件的廠商進行改善輔導作業。

#71. 企業輔導 - 中國生產力中心中區服務處

經營管理. 製造業：包括每一業種. 專業輔導項目：TPS(豐田式生產)、LEAN(精實生產)、全面品質管理（TQM、TQA）、策略規劃、目標/方針管理、BSC評衡計分卡、生產管理、 ...

#72. 新零售時代／百大MVP經理人江守智深耕中小企業獲肯定

#73. 精實管理系列課程 - ShareCourse 學聯網

吳文祥老師擁有國內大同公司及中國生產力中心大公司的經驗，日本MTP產訓協會學習，本課程每年上百場的講座及企業內訓，並且有220家全球企業實際輔導(課程中分享部分)，吳 ...

#74. 聯絡我們| 領創企業管理顧問股份有限公司

ISO輔導通過認證履約保證. 提交. 感謝提交！領創logolc_工作區域1.png. 網站索引 ... 精實生產管理輔導 · 商業模式創新設計. 聯絡我們. TEL: 02-8668-1698.

#75. 流程精實化輔導案例分享 - 3C講師問題反映與分析解決TTQS輔導

速度競爭力：生產管理/供應鏈績效機械設備製造公司流程精實化輔導案例分享適合企業：訂單生產的複雜設備製造或工程型專案。輔導前狀況：1.研發管理不落實， ...

#76. 現金流拉警報！精實管理專家：無附加價值的工作別做了

我輔導一間企業完成產線改善。產線改善前，他們先是在1樓做好鎖釘半成品，再送到2樓進行組裝作業；在團隊努力調整下， ...

#77. 絕不讓99％存貨等1％零件！學豐田式管理避開四大坑

商周彙整輔導過眾多車廠的精實管理顧問江守智、篤信精實管理的台灣引興董事長王慶華、自豐田台灣製造廠國瑞汽車退休的TPS專家李兆華、仍在落實TPS的 ...

#78. 新竹市私立蒲公英精實短期補習班｜工作職缺 - 1111人力銀行

自我管理.提昇孩子自律配合小學課業需求.並將生活美語會話.,帶入每日生活中真正給孩子一個豐富又充滿挑戰的學習環境｜輔導老師、補習班輔導老師【週休二日】｜想找新竹 ...

#79. 輔導案例 - 精實醫務管理學會

【臺北市立聯合醫院】A3科學化解決問題. 【台安醫院】DMS日常管理. 【義大醫院】. 【台北市衛生局】第二梯次. HOME. 台灣精實醫務管理學會

#80. 創自己的路‧第二屆原住民族創業精實輔導計畫正式開跑！

第二屆「臺灣原住民族精實創業輔導計畫」已正式開跑，將透過全臺巡迴分區 ... 商業模式、經營管理、財務管理、行銷企劃、電子商務等課程，持續輔導 ...

#81. 柯振南- 企業內訓講師【成功企業家】

TPS(豐田式生產)、Lean Production(精實生產)輔導及相關系列課程教育訓練 4.TQM(全面品質管理)--策略規劃、方針管理、績效管理、日常管理、流程管理、改善手法(QC、IE.

#82. 企業輔導| 展躍企管顧問| Taiwan

企業輔導/企業內訓/企業診斷展躍企管顧問有限公司由余志龍執行長於2017年創立，感受企業經營之環境愈加艱難， ... 【精實管理實務應用課程】精實管理實務應用課程.

#83. 漢翔公司推動精實十年回顧

天，漢翔公司在客戶的要求與輔導下，啟動. 建立第一條符合精實理念的主輪艙門組裝 ... 共舉辦七週次的客戶精實輔導研討會，進行 ... 在管理上應該是更上一層樓。

#84. 原住民族委員會舉辦「103-105年度臺灣原住民族精實創業輔導 ...

如有相關問題，請電洽承辦單位財團法人中國生產力中心余欣宜副管理師，聯絡電話：02-26982989 # 6696，或鍵入關鍵字「百萬創業夢在地原鄉心」至計畫說明會網站查詢， ...

#85. 機械供應鏈TPS精實管理推動平台

產官學TPS專家齊心協助,台灣機械產業精實運動已然形成 ... 2020 機械產業聚落精實管理 ... 輔導顧問. 參與. 109年機械產業精實管理/. TPS補助計畫凝聚了產、官.

#86. 111 年度企業創新創業輔導計畫- 百萬創業計畫申請須知

詢輔導、創業資金、商機媒合等資源，激發青年開展及創新原住民 ... 曾通過歷年「臺灣原住民族精實創業輔導計畫」及「原住民族產業創新. 價值計畫-輔導 ... 財務管理20%.

#87. 原民會「109年度輔導精實創業計畫」第一階段審查結果出爐

... 更提供創業者創新商業模式、提升經營及財務管理知識等6個月輔導機制，賦予創新創業者產業競爭力。原民會進一步表示，輔導精實創業計畫由三大 ...

#88. 原住民族產業創新價值計畫輔導精實創業｜扶植成果 - 看見‧太陽

看見‧太陽為原住民族產業平台，提供原住民族美食、文創、旅遊、音樂影視產業的第一手消息。扶植成果匯集了多年來的計畫成果，呈現輔導精實創業計畫透過課程、輔導、 ...

#89. 績優中小企業輔導員案例分享 - Yahoo奇摩

尚有得獎人分享用科技來驅動製造服務化、以精實管理樹立產業合作、善用信用保證機制的方法以及推動群聚成功案例等，讓與會者得知政府如何透過優質的 ...

#90. 原住民族委員會111年度「企業創新創業輔導計畫」

創業經營-創業資源創業經營-公司經營管理 ... 曾通過歷年「臺灣原住民族精實創業輔導計畫」及「原住民族產業創新價值計畫-輔導精實創業」之決選審查會議獲得創業補助 ...

#91. 崑大企管系獲永康與官田工業區輔導創新計畫協助產業升級

針對永康工業區，計畫主持人呂德財主任說明，今年輔導計畫也改以「精實生產數位化轉型」為主軸，繼續結合工業局推動之「數位製造管理加值計畫」方案， ...

#92. 企業標準化-輔導諮詢項目

項目簡介. 企業管理現代化是一項宏大的系統工程，為了實現企業管理現代化，必須首先做好管理的基礎工作，其中最重要的就是運用標準化這一手段，對企業研發、生產、經營 ...

#93. 中華精實專案經理江守智榮獲2017年度MVP ... - riaFIxn的部落格

有別於過往管理顧問與客戶的合作關係，江守智以「內部精實管理訓練課程」為企業提供改善輔導，積極協助台灣傳統中小企業和隱形冠軍的經理人們求新求變 ...

#94. 運用精實管理於生產作業流程改善 - 高雄科技大學企業管理系

運用精實管理於生產作業流程改善‐以C 公司為例. A Study of the Effectiveness for Lean Production Management on Manufacturing Industry – A Case Study of Company ...

#95. 海外臺資傳統製造業工廠內訓精實課程大綱以及實際產線輔導 ...

海外臺資傳統製造業工廠內訓精實課程大綱以及實際產線輔導案例分享. 課程由來. 我畢業於海洋大學電機工程系，第一間工廠的直屬上司是總經理，工作內容是 ...

#96. 臺灣機械工業同業公會(附件) TPS（精實管理）訪廠需求單111 ...

所屬單位. 顧問輔導實績. 1. 王國展. 引興顧管. 工業局TPS計畫2案. 2. 江守智. 中華精實協會. 工業局TPS計畫1案. 3. 吳新寶. 睿華顧問公司. 工業局TPS計畫1案.

#97. 成功推動精實六標準差創造高績效營運個案研究

一般企業因缺乏. 實務推行經驗，大都仰賴管理顧問或專家的輔導，花費相當高但成效並不確定。由. 於探討精實六標準差實務推動的個案研究非常少見，而精實六標準差推動過程的 ...

#98. 10月20日「111年度數位製造管理加值計畫」成果發表會

... 內部人員管理能量，此外透過工業局系統合格能量單位輔導金屬業者導入 ... 另為強化了解數位製造和精實導入於產線之應用，帶動金屬業者加入數位 ...

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