【2H21 Collaborator產經共學社招生 - 申請表單開放中】
相信在上週的貼文和招說會後大家已更瞭解培訓計劃的內容,今天要來帶大家看看Junior們本學期的學習成果與他們製作報告的心得🥳
【社團學期成果展現(下)- Junior】
為期一學年的培訓計畫分成兩大主軸,暨昨天的Intern GWE後,Junior 主題報告則是讓Junior深入研究 #國際金融、#產業個股、#新趨勢 三大主題,學習數據分析、建立評價模型與產業研究,並由Mentor指導,撰寫具業界水準的報告。至06/05為止共產出13篇Junior報告。
#產業個股:至06/05為止,共5篇報告。
社員分享:「在做伺服器產業報告時,Mentor提醒可以藉由拆分各台廠伺服器的營收占比及他們的產品組合,以判斷其是否會受惠於成長動能。Mentor也分享上、中游零組件報價之所以容易調整的原因,其實是緣於伺服器成本主要為晶片,所以其他小零組件的價格調整對於中、下游而言,並不會有太大的影響,因而相對容易接受調價。Mentor以在業界的實務經驗及知識,讓我們的思維能更貼近實際產業的運作模式。」
📍03/06 美國長影音串流平台
https://reurl.cc/83pMWb:隨著智慧生活的來臨,影音串流平台隨之崛起。面對短影音平台的崛起各大廠該如何應對?
📍03/27 NETFLIX(NFLX)
https://reurl.cc/W31QDO:身為SVOD產業龍頭的NFX,及原創影集帶來的議價能力是否能為NFX帶來持續成長的動能?
以下產業報告即將上架粉專,請準時收看:
📍05/01 MCU產業:MCU產業目前供給緊繃,將由終端需求分析產業趨勢及廠商未來可能策略。
📍05/22 日月光投控(3711):5G手機、遠距辦公及汽車市場反彈三大動能,能否為日月光封測業務帶來長期成長動能?
📍06/05 伺服器產業:伺服器產業在經過2019年中美貿易戰的低基期後,短期需求因平台換機潮帶動,長期則受惠於各雲端大廠資料中心需求,除此之外,伺服器產業還有什麼其他可以關注的重點呢?
#新趨勢:至06/05為止,4篇新趨勢報告。
社員分享:「在做NFT報告時,最初本組討論主題為聲音經濟的娛樂傳媒產業,但在和Mentor討論過後,發現聲音經濟較難以紮實研究角度出發深入探討其商業模式革新及服務差異化,最後可能會偏向故事性的報告,而非具數量化佐證,也讓我們對於報告呈現模式及紮實的報告更有具體想像。」
📍03/13 固態電池
https://reurl.cc/2rmGNO:近年來電動車產業興起,固態電池高能量密度及循環壽命長等優點使各電池大廠投入大量資源進行研發,固態電池的應用是否能順利推行?
📍04/10 自駕車高精地圖
https://reurl.cc/KAQYen:近年來自動駕駛風潮盛行,高精地圖為自動駕駛邁向L3以上的關鍵,高精地圖會如何影響自駕系統的發展?
📍04/24 NFT
https://reurl.cc/W31Qz9:NFT為結合區塊鏈及虛擬貨幣的新興應用,NFT未來的發展會如何?
以下新趨勢報告即將上架粉專,請準時收看:
📍05/15 大麻普及化:近年來各國推行大麻合法化,CBD終端應用及市場可期,大麻產業未來發展會如何?
#國際金融:至06/05為止,4篇國金報告。
社員分享:「在做新興市場升息報告時,常常因為以學生的角度思考,而忽略了業界較關注的重點。但藉由Mentor的回饋,讓我們明白油價不僅要考慮現階段供需狀況,也須考慮去年疫情下的負油價情況,也就是低基期效應,因此油價對通膨推升的效果到今年第二季末應該要逐漸減緩。那若低基期影響過後,新興市場還會再承受這麼大的通膨壓力嗎?是個值得我們思考的點。在做報告的時候,Mentor也建議我們可以預測各央行後續的升息動作,讓我們能夠比對之後央行升息的狀況及原因,使觀點得到印證或改進的機會。」
📍03/20 石油近期趨勢&展望
https://reurl.cc/9rpNpa:近期原油價格站上2年來新高點,當前原油市場供需狀況是否平衡?影響石油需求因素又有哪些?
📍04/17 新興市場升息原因及影響分析
https://reurl.cc/pgM0aQ:隨著強勢美元來臨及輸入性通膨壓力,新興國家面臨升息壓力,來看看各新興經濟體升息後面臨的問題有哪些吧!
📍05/08 美國房市
https://reurl.cc/zeNR47:疫情帶來的低利環境帶動近期美國房市熱潮,美國房市會對經濟造成怎麼樣的影響?
以下國金報告即將上架粉專,請準時收看:
📍05/29 鋼鐵近期供需:從供給、需求、各國政策及公司分析鋼鐵產業,鋼鐵產業新格局將為何?
看完了以上,對Colla更有興趣了嗎?請不要猶豫,秒填寫下面這份申請表單,把握機會加入這個溫暖的大家庭吧!
📬正式申請表單
📢連結:https://forms.gle/HmvPu92mBYwjrfYSA
📢表單截止日: 7/3 (六)
📢面試名單公布日期: 7/8 (四)
📢線上面試預定時間: 7/10 (六)、7/11 (日)
*表單回覆內容將妥善保存,不提供外界使用,也不會透露給非申請者及本社面試人員以外之人。請放心填寫。
*表單完成所需時長因人而異,作答者須上傳一份pdf形式的一頁履歷。建議保留填答內容,以防填答到一半資料遺失。
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#自我成長 #雪瑞說 #佐編茶水間
一般我們講到成癮這件事,都會直接聯想到一些不好的習慣,但是對現代人來說,學習可能也會讓我們成癮,市面上到處都有的課程、講座,也讓我們開始產生知識焦慮,最後無法將這些東西給內化萃取。因此在今天的節目裡,我邀請到跨界生活家的雪瑞來和你分享他是如何從網頁設計師轉職成品牌顧問、怎麼訓練自己冥想的能力、怎麼 克服知識焦慮 ,並如何選擇自己真正需要的素材,以及如何透過自學在新的一年轉職或開啟新的事業?? (P.s 雪瑞的 Podcast 在 2020 年底從「跨界生活家」更新為「雪瑞說」囉!)
? 全文觀看? https://zoeyk.co/克服知識焦慮/
? 這個影片為視訊訪談的精彩剪輯
收聽 Podcast 完整音檔請到 ▸ https://youtu.be/XCBEZgbU3l8
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* 訪談大綱*
00:50 雪瑞自我介紹
01:20 聊聊雪瑞過往的故事 (一切的開端到壓垮駱駝的最後一根稻草)
03:32 在美國休養時還會帶著焦慮嗎?振作起來的轉捩點是什麼呢?
05:46 雪瑞怎麼會從網頁設計跨界變成品牌顧問 ?當初是看到了哪些需求?又是如何將這些需求落實成方案或服務的?又如何從品牌顧問,變成現在的自學線上教練呢?
10:14 雪瑞所謂的「自主學習」能力是什麼呢?
13:44 掌握了自主學習的能力後,生活或人生最大的改變是什麼呢?
16:25 雪瑞認為的理想生活是什麼?
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Zoey 著作
【工作必須有錢有愛有意義!:把喜歡的事情做成事業,成為斜槓、創業者的提案】
博客來連結 ▸ http://psce.pw/3b6vch
10個可以在家做的工作
▸ https://youtu.be/0JK-gJ7Fesw
森林小木屋「小豪宅真面目大公開」
▸ https://youtu.be/oDegPzGKMG8
在家遠距工作的生活日常:
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如何在印度邊工作邊旅行?印度之旅&5個遠距工作技巧
▸ https://youtu.be/4et16qW9vyc
如何靠歐美旅遊部落格在一年內 達成財務自由 ?
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如何利用設計思考找到熱情、建立自信?
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如何讓你的部落格開始賺錢?自媒體獲利的8個重要關鍵
▸ https://youtu.be/BNxurIBYLXA
如何在旅行時上班?好處、壞處、工作安排
▸ https://youtu.be/kgafM2f9o6w
如何進行遠端溝通、協作與管理
▸ https://youtu.be/OErOw6T5kwo
如何為Podcast做品牌定位, 提升市場差異化 ?
▸ https://youtu.be/dOAmRZGVgro
收聽Podcast節目:https://apple.co/2tlrLIS
粉絲專頁:https://www.facebook.com/zoeyk.co/
Instagram:https://www.instagram.com/zoeyk.co/
遠距工作課程:http://psce.pw/SMYHG
個人品牌課程:http://psce.pw/3aegpt
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服務差異化 在 KENJI趙健志 Youtube 的最佳貼文
希望你們喜歡今天的影片,然後別忘記幫我的影片按讚
如果還沒訂閱我的頻道,快訂閱 吧!下次見!
以下分享一些創業前關於品牌定位與市場分析的小整理☺️
✨品牌定位
#品牌定位 = #市場定位 + #產品定位
STEP :
確定品牌定位 → 確定競爭對手 → 競爭對手品牌定位策略分析 → 品牌差異化 → 品牌定位策略建立 → 品牌定位聲明稿 → 檢測聲明有效與否
💡品牌差異化思考
1. 核心價值及定位
2. 目標客群? 目標客群的需求?
3. 誰是品牌主要競爭者? 競爭者的品牌差異化?
4. 如何讓品牌切入市場,滿足品牌市場需求?
💡品牌策略定位策略圖:
價值感知反應 ( The value of perceptual mapping )
✨ #市場S T P分析
S ( #Segmentation ) 市場區隔
*市場定義為何
*市場消費者主要特質
定義市場:地理位置,人口分佈,價值觀,生活習慣,人生階段..等
搜集足夠資料研究消費者行為.需求,喜好,消費習慣
T ( #Targeting ) 目標市場
*市場規模大小
*市場與市場間的不同
*每個市場的錢景與發展性
*每個市場接收訊息的難易度
P ( #Positiong ) 市場定位
產品在市場中的是什麼樣的存在?
如果一句話形容產品或服務會是什麼?
評估自身與競業在目標市場的位置,找出獨特性
*在產品生命週期哪個階段?
*品牌定位與品牌價值?
*與競業的差異
很多朋友都問為什麼做電商還要大費周章弄個實體店🏠
是因為這是我們執行模式計畫裡的其中一個策略是OMO虛實整合策略✨
🌐OMO即是線上與線下融合🌐
「Online Merge Offline」or「Offline Merge Online」
若仔細看我們77Go5的LOGO就會發現小怪獸的眼睛跟嘴巴就是我在設計草稿時就特意放入的OMO的符號🗿
但目前還有很多需要更努力學習加強的部分就是了🙈
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真正的本事不是在同一個地方吃一輩子的飯
而是到哪裡都有飯吃
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服務差異化 在 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道 Youtube 的最佳解答
本集主題:「工作就是在打怪:用公關心法,打通你的職場任督二脈!」介紹
訪問作者: 公關溫拿(Winner)
內容簡介:
職場生活,是一連串的打怪和GG,
用【僕人心法】【打怪心法】【王子心法】讓工作不卡關!
作者Winner,業界人稱「公關溫拿」「中小企業明燈」「記者直達車」。一個沒人脈、沒後臺的南部小土妹,一路從總機小姐爬到臺灣第一大集團關係企業公關發言人,職場資歷近二十年。透過書中四十八則血淋淋的真實故事,用多年來淬鍊的「關鍵心法」,帶你在職場上破關打怪。
【職場僕人心法】練就向上管理、異業合作、人脈經營的本領
Winner戲稱自己如同伺候皇帝爺的「太監長」。其實不限公關一職,只要身為受雇者,舉凡向上管理、橫向管理、對外管理,當你能把自己當作「僕人」來服務他人,你會做出真正的差異化!
──用保護心態與絕對忠誠去服事你的「主子」。
──做一個不會在背地裡傷害前東家的「好前任」,讓「你前老闆說……」成為最強履歷。
──接待每位客戶時,都當作是這輩子唯一的機會。
──時時將對方的困難放進待辦事項,讓人知道「找你可以解決〇〇問題」。
【職場打怪心法】對付職場霸凌、酸民起底、職涯危機的智慧
職場上往往有著形形色色的「怪獸」──狗屁倒灶的鳥事、霸凌你的同事、起底你的酸民、KPI比天花板還高的老闆,甚至最大的怪獸來自於你的「心魔」,而過不去的關卡終究會鬼打牆般不斷遇到。
──緬懷使你上進的人,但不要變成那樣的人;常想著如何成全別人,而不是霸凌別人。
──不遭人忌是庸才;那些只會嘴的人,一定停在原地,沒有長進。
──作夢之前,先讓經濟自由。
──執著於一件事,可能是放不下內在的驕傲。
──找到你的職場「命定」,成為職涯上支撐你的關鍵力量。
【職場王子心法】洞察貴人的模樣,成為真正的職場王子
你認為的成功人士,都具有什麼共通特質?高高在上、野心勃勃、無所畏懼?其實,真正值得學習的大人物,你會從他們身上看到「僕人」般的謙虛姿態。
──尊榮之前,必有謙卑;權柄是用來服務人,不是拿來使喚人的(張善政院長)。
──不分好人壞人、窮人富人,一律一視同仁(方志男醫生)。
──把客戶的事當作自己的事,而不只看作賺錢的案子(呂秋遠律師)。
──自信絕非來自豪車豪宅的物質條件,而是樸實度日、處之泰然的態度(蔡學峰總經理)。
作者簡介:公關溫拿(Winner)
本名王蜜穜。業界人稱「公關溫拿哥」,長達十七年國內外企業品牌操作經驗。曾操盤瘋狂賣客、網勁科技代運營之淘寶臺灣館、鴻海科技集團關係企業富盈數據等知名品牌。服務海內外企業大老、政商名流,以及許多想像不到的難搞人物。
一個南臺灣鄉村北上謀生的小姑娘,近二十年的職場旅程中,從電視臺助理、總機小姐一路爬升到國內最大上市櫃公司次集團發言人。看盡職場大小鳥事,經歷酸甜苦辣,到如今輕鬆愜意,用多年來的「職場打怪心法」成功練就一身「斜槓鍊金心法」,不到四十歲即提早進入半退休人生。
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服務差異化 在 91APP - 同質性高的服務難以突圍, 差異化高的 ... - Facebook 的推薦與評價
全家會長潘進丁:餐飲、超市能做的3 大差異化策略. 潘進丁觀察國內外零售、餐飲業等的經營模式,集結成《O 型全通路26 個商業模式》 ... ... <看更多>