#疫情趨勢 #FineDining餐廳的因應措施
你準備好過更緊縮的生活了嗎?
4月1日,指揮中心公布 #社交距離注意事項,「建議人與人之間,在室內應保持1.5公尺、室外保持1公尺之距離,若雙方正確佩戴口罩,則可豁免社交距離,但處於擁擠、密閉之場所仍應佩戴口罩。」在餐廳裡吃飯無法戴口罩,餐飲場所勢必得拉開座位距離且/或減少客人數量,而在指揮中心公布針對餐廳的社交距離規範前,已有許多業者採取行動,除了先前提到的貓下去敦北俱樂部,不同屬性的餐飲店家也都動起來,MUME、logy、Tairroir 態芮、RAW、JL Studio、Orchid Restaurant 蘭、COFE 喫茶咖啡、日常生活 a day等等,只是我知道的幾個例子。
拉開座位距離、增設壓克力隔板(如百貨美食街),只是最初步的限制。接下來台灣餐飲業者很可能會面對政府命令民眾不出門、關閉娛樂場所的情況,管制會逐漸升高,從建議、勸導到強制,從自肅居家到封城,國外都演給你看了。的確,台灣現在還有小確幸,還能日常過活,清明連假的大批出遊人潮卻是在濫用目前為止的防疫成果,有鑑於日本在3月21日那週的賞櫻潮後疫情急遽升高至大爆發邊緣,台灣的情況不容樂觀。
還是必須超前部署。餐飲業者必須盤算,如果屆時餐廳只能外賣而不能內用,或者完全不能營業,該如何因應?原本不供應外賣的餐廳能轉型做外賣嗎?是否能承受繼續營業的感染風險?有什麼方式可以創造收入?是否該申請政府紓困?
尤其,fine dining餐廳著重現場體驗,當疫情拉開社交距離、禁止面對面接觸,fine dining餐廳可以怎麼因應?
#轉型做外賣
Fine dining餐廳理論上不適合做外賣,精細的菜色與設計好的體驗就是要內用,為了生存許多餐廳卻也不得不拼命,以下是重災區美國的幾個案例:
華盛頓D.C.的米其林一星餐廳「Masseria」剛推出外賣服務,堅持提供餐廳原本的菜色,並且不使用第三方服務,自己配送—餐廳自有外燴餐車、員工私人轎車、摩托車,在每天的下午四點至六點之間外送。
紐約的米其林一星韓式牛排館「Cote」以零售價供應大酒瓶(magnum)的葡萄酒,與外帶菜單一起搭售,酒款每週更新,「提供給消費者我們能取得的最佳價格。」
比佛利山莊知名的「Spago」餐廳開始提供家庭餐,每人49美元的價格可享受五種開胃菜、一道義大利麵、一道主菜、三種配菜,讓客人到店自取。
西雅圖的地標餐廳「Canlis」早在三月第二週就迅速應對,改設得來速外賣服務,供應漢堡與沙拉,也另外開設貝果臨時店與家庭晚餐外賣服務。
#發售優惠券
如果不做外賣,fine dining餐廳也可考慮發售優惠券。
四度世界第一的Noma主廚René Redzepi,3月20日宣布Noma開賣優惠券,最低金額是丹麥克朗5000元(約合新台幣21,900元),有效期間兩年,可 #優先預訂 Noma或任何pop-up、餐會,另視金額大小,還能額外獲得:René Redzepi親手繪畫的菜單(丹麥克朗10000元),或「感謝包裹」:包括Noma發酵指南簽名書、Noma 發酵實驗室的發酵產品以及面對面發酵課程(丹麥克朗,感謝包裹加上手繪菜單的價格是丹麥克朗55,000元。
#發起募款
Noma的優惠券其實有點像群眾募資。在美國,也有知名餐廳集團直接發起募款以救濟被開除的員工與其家屬。
美國名廚Thomas Keller在3月25日宣布成立救濟基金「Keller Restaurant Relief Fund」,一非營利慈善機構,用於幫助旗下1200名員工度過難關,他們正在向美國國稅局申請免稅資格,一旦通過,捐款給此基金會可以作為所得稅扣除額。
紐約米其林三星「Eleven Madison Park」所屬的「Make It Nice」集團也發起員工救濟基金(Employee Relief Fund),除了鼓勵大眾捐款(捐款一百美元以上可獲得Eleven Madison Park簽名版食譜書),也開放競標獨家體驗,好比由集團創辦主廚Daniel Humm親自到府烹煮五道菜的晚餐開價50,000美元,與Eleven Madison Park行政主廚Brian Lockwood的烹飪課開價5,000美元。
#轉做公益活動
當然,fine dining餐廳也能投入公益活動。
Eleven Madison Park除了發起針對自家員工紓困的募款活動,也與美國飲食非營利組織「Rethink」合作,創辦主廚Daniel Humm旗下的三間米其林餐廳轉型成Rethink旗下的委託廚房,為醫院工作人員與老人照護組織「Citymeals on Wheels」的老人家提供餐點,這項計畫由美國運通(American Express)與餐廳訂位網站Resy共同贊助。這項企劃開張的第二天,Daniel Humm就供應了2000份餐點。
去年獲得世界五十最佳餐廳「美國運通標誌人物獎」的José Andrés ,位於華盛頓特區與紐約市的餐廳暫停營業,部分店家將轉型為社區廚房,與其非營利組織「World Central Kitchen」合作。 José Andrés 在 2010 年因應海地大地震設立的 World Central Kitchen,累積了豐富的救災經驗,前陣子「鑽石公主號」郵輪因 COVID-19 滯留於日本橫濱港時,World Central Kitchen 也到現場為接受隔離檢疫的船上人員提供餐食。 José Andrés最近也在IG上直播烹飪影片,與女兒一起做菜的俏皮動態,相當抒壓。
#米其林三星餐廳Alinea與訂位系統Tock的傑出應對
做外賣情非得已,賣優惠券、發起募款又高高在上(擺明了叫平常光顧的有錢客人掏錢出來)。這時我想特別舉出芝加哥米其林三星餐廳Alinea與訂位系統Tock的例子,他們做的事情非常了不起。
Alinea做的,還是外賣。創辦主廚Grant Achatz的IG持續揭露外賣餐點,不可能做原本實驗性濃厚、要價300美元的前衛菜色,而是供應威靈頓牛排、紅酒燉雞等等舒心料理。3月18日服務上線,Alinea推出威靈頓牛排(48小時慢煮Prime Black安格斯牛小排)、馬鈴薯泥(一半奶油一半馬鈴薯)與焦糖布丁,一套2人份要價35美元,在4小時內賣出3,500份。
怎麼做到的?
這就是餐廳訂位系統Tock發揮威力的時候。Grant Achatz的合夥人Nick Kokonas原本從事金融業,投資Grant Achatz開設Alinea大獲成功,2011年他們開第二間餐廳「Next」,開發出預繳全額餐費的訂位系統,當時堪稱創舉,Nick Kokonas進一步將此系統發展成訂位管理應用平台,就是2014年上線的「Tock」, 現已擴展至30餘國、200多個城市,預訂許多歐美餐廳時都會用到Tock。
二月底,當義大利疫情爆發時,Nick Kokonas已敏感偵知不妙,「輪到美國只是時間早晚的問題」,他馬上著手應變,20位Tock員工在6天內趕工出「Tock To Go」,讓餐廳可以馬上推出外送服務,現有Tock客戶更可免費使用。餐廳可在頁面上po出外送菜單,使用簡訊功能與顧客溝通取餐或送餐,若需自行送餐還有地圖可供使用。與其他第三方外送服務相比,Tock To Go不抽成,免除四月的訂閱費,實實在在幫忙掙扎中的餐飲業一大把,消費者也能確保自己支持餐廳的心意每分每毫進到餐廳口袋裡。
3月17日Tock to Go上線,24小時內有250間餐廳註冊,上線的第二天就已為全美國與少數歐洲客戶創造50萬美元的營收!Alinea自己也賣得嚇嚇叫,首波外送菜單的威靈頓牛排,在4小時內賣出3,500份,等同一週的銷量。
Grant Achatz在IG上說,當他設計Alinea的廚房時,他知道他想要改變現代廚房的設計方式,他把通常占據中央的巨大爐台挪走,取而代之的是二張長桌,這樣能使廚師更有效率製作Alinea複雜且前衛的料理。他從來沒想過這樣的設計竟然在此瘟疫流行的時刻發揮前所未有的價值:Alinea得以產出大量的餐點餵養芝加哥,並且盡可能支付Alinea集團員工的薪水。
#經濟部補助餐廳加入外送
Alinea從fine dining餐廳轉型為一天可出500份餐盒的外賣據點,展現超群的適應力與執行力。不是每一間餐廳都願意做外賣,也不是每一間餐廳都用這種方式試圖減災,但如果把「不可能」放在前頭,就什麼也做不到。
為協助餐廳增開外送,經濟部商業司端出新台幣2.65億元,希望補助1.2萬家餐飲及零售業者新增外送、上架電商平台。根據《自由時報》4月1日的報導,「目前已有高達11家外送及快遞業者有意願加入此計畫」,「目前包括Uber eats、戶戶送、Foodpanda、Cutaway 卡個位、快點、街口、lalamove、全球快遞等外送及快遞業者,都徵詢方案有意提供服務;此外也有部分地區快遞業者也有意搶攻。」
「補助期間以3個月為主、每家上限1.5萬元。資格僅限過去未在外送平台上架的餐飲業者,且須為合法登記、具食品業者登錄字號者;方式則為外送業者代墊補助款,且代替餐飲業者向經濟部申請補助。」
外送是活下去的一個辦法,最近可以看到內用為主的口碑餐廳如知名台菜「茂園餐廳」、時髦居酒屋「山男 Yamasan」加入UberEats。然而還有許多店家裹足不前,一大原因就是高昂的抽成,賣一份餐點30%要交給外送平台,不敷成本。好比以甜點、咖啡為主的店家,如果要外送一份蛋糕與咖啡的下午茶套餐,定價必須多少?超過400元一般消費者可以接受嗎?
國內外送及快遞業者是否能在此艱難時期增加彈性?是否有新的業者願意開發更體諒用戶的平台服務?
#請繼續超前部署
然而,最終可能面對的問題是,疫情是否嚴重到繼續營業將危及餐飲業者自身的安全與健康?
台灣還沒走到這一步,但是我們能持續觀賞國外預演。美國飲食網站Eater以「新型冠狀病毒的外送轉型已經來到終點」為題,反映了許多當地餐飲業主的心聲:我不能確保員工不被感染,我乾脆不營業。部分問題來自美國聯邦與地方政府並沒有明確的餐飲營業指南,沒有教導面對消費者的第一線人員該如何保護自身安全。許多業者只能自己拍腦袋,卻也怕掛一漏萬。這篇報導裡,受訪的所有餐廳老闆每天都會調查員工的上班意願,他們是否感到安全,而其不安全感日漸攀升,歇業成為不得不的結果。
在台灣的大家請超前部署。如果真走到這一步,你現在就要想到時候該怎麼辦。
「慈 濟 行政人員薪水」的推薦目錄:
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 美食家的自學之路 Self-taught Gourmet Facebook 的最佳貼文
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 照生會愛心大使徐金菊 Facebook 的最佳解答
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 曹嘉豪 Facebook 的精選貼文
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 Re: [討論] 請問是否有人應徵過慈濟的工作? - 看板JOB-Hunting 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 有人在慈濟做行政職的嗎? - 東華大學板 - Dcard 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 花蓮慈濟醫院聲明... - Facebook 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 慈濟工作ptt :: 非營利組織網 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 最新趨勢觀測站- 慈濟執行長有薪水嗎的推薦與評價,PTT 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 [問題] 請問在慈濟醫院工作 | 慈濟工作ptt - 訂房優惠 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 慈濟人文志業中心徵才 :: 現在要去哪裡提錢 的評價
- 關於慈 濟 行政人員薪水 在 在慈濟工作好嗎? - Mobile01 的評價
慈 濟 行政人員薪水 在 照生會愛心大使徐金菊 Facebook 的最佳解答
中華照生黨 副黨主席徐金菊 率 軍警福利委員會 與 大名鼎鼎中華民國退休警察人員協別會總會長 耿繼文(三線二退休)交流。
第四勢力慈善政黨,為四大弱勢族群發聲,徐金菊立委選舉競選總部成立茶會
http://www.lco.org.tw/modules/news/article.php?storyid=525
﹝新北市訊﹞中華照生黨立委候選人徐金菊競選總部於11月24日上午10:00成立,現場貴客雲集,祝福凍選聲不斷,前來祝賀之貴賓,包括新北市議員蘇泓欽、前新北市議員歐金獅、現任桃園市原住民族族群委員會委員,也是桃園市前原住民行政局長林誠榮、普南宮宮主謝慶春,國際獅子會30B2區一生一世會長聯誼會主席方炎輝 及 周勝考總監,永和半仙姜俊森,國際獅子會所屬中華獅子會吳昌璉會長,黨策顧問吳日峰,簡梓昌,中原大學教授戴浙,前黨主席暨榮譽顧問劉敏,以及新住民代表、原住民代表和客家鄉親等貴賓。
黨主席董冠富為徐金菊披上彩帶,董黨主席表示,本黨立委侯選人徐金菊,本身除了擔任本黨副主席外,也擔任照生會貓狗119秘書長已有十餘年,她是一位標準新住民大陸湖北妹子,20年前嫁到台灣,成為鶯歌在地的林家媳婦,除了夫家已在在地有20年的事業基礎,自己也擔任過國際獅子會300B2區三鶯獅子會的會長,卸任之後,也一直擔任獅子會300B2區相關幹部多年,長年以來,在關懷原住民、新住民、流浪貓狗,至今從未間斷,做慈善做了十幾年,這次參與立委選舉,希望能獲得廣大民眾能支持。
當日出席貴賓,依序應邀上台致詞,祝賀立委候選人徐金菊高票當選,特別一提的是,中華照生黨劉敏榮譽顧問,風塵僕僕前來祝賀,一同祝福立委候選人徐金菊高票當選,凍選之聲,此起彼落,場面熱絡不斷。
立委候選人徐金菊表示:我是中華照生黨推派出來的立委侯選人 徐金菊,敬請各位鄉親多多指教,我這次參選,就是要落實中華照生黨「提倡動物權、護軍警福利、關懷新原民、促兩岸交流」。
關於提倡動物權,在照生會時期,我就一直捐款、募狗糧,協尋募集動物救援車,『永福號貓狗-119動物救援車』透過我好友吳昌璉先生促成,捐贈給照生會,吳先生他非常有愛心,也是我們照生會的愛心貴人。
關於護軍警福利方面,因為看到每次的選舉、遇到群眾抗爭,軍警都不眠不休,在維持秩序,他們也是人生父母養,因為工作,累到到爆肝,不得休息,薪水低、風險大,我們必須為他們發聲,爭取應有的權利。
關於關懷新原民,我本身是標準新住民,大陸湖北妹子,深深體會到兩岸生活水平不同,嫁來台灣,剛開始的不適應,但婆婆對我很好,讓我有一個很好的家庭,但是看到另一些新住民,嫁來台灣,夫妻失和,或遭罷凌,我就著急也悲憐,常常利用獅子會及照生會同仁,盡力幫助他們,解決燃眉之急。
關於促進兩岸交流方面,我每年回老家看父母,大陸進步很快,各城市都高樓林立,百姓生活富裕,不再需要臺灣家人接濟,這是我最高興的事,但兩岸同文同種,我希望在文化、經濟上,應該互通,互相交流,彼此更加瞭解,共創兩岸繁榮。
這次我參加立委選舉,我們不收取任何政治獻金,希望以慈善、觀光、教育為我主要的努力政見方向,能為臺灣選舉史上,樹立一個乾淨的選舉。
我們以第四勢力的慈善政黨,為四大弱勢族群發聲,也期望大家給我力量,給我支持,讓我前進國會,為鄉親們服務,爭取應該有的權力。
如果,您也認同,他們慈善政黨不收政治獻金,不談政治顏色、只談照顧生命理念,請用 捐款來支持他們 的 慈善夢想,也歡迎認同他們慈善政黨理念,共同入黨為「慈善」而努力吧。
( 01 ) 白鹿颱風無情,中華照生黨有情:http://www.lco.org.tw/modules/news/article.php?storyid=486
( 02 ) 原視 / 照生會貓狗119,將愛化為行動:https://www.youtube.com/watch?v=CWHlQVyOUu8
( 03 ) 「隋棠號」前進部落 風災過後繼續送愛:https://www.facebook.com/887579934632769/videos/1481825371874886/?hc_ref=PAGES_TIMELINE
==================
郵 政 劃 撥:5016 7097 ,戶名:社團法人臺北市照顧生命協會
ATM 帳號:012,帳號:6701 – 0201 – 1860,台北富邦銀行,景美分行
台北市照生會,線上刷卡:https://www.esafe.com.tw/asp3/buysafepage.asp?web=b110505252
中 央 黨 部:方森槐 2932 – 2236,台北市 文山區 羅斯福路五段39號。
鶯歌 服務處:曾桂朗 0982 257 538,新北市 鶯歌區 中正三路9號。
中壢 服務處:綦美芳 0985 354 964,桃園市 中壢區 永樂路32號。
桃園 服務處:黃千富 0982 818 587,桃園市 桃園區 寶慶路237號。
南投 服務處:蔣武雄 0972 786 225,南投市 仁愛鄉 大同村 仁和路39號。
中華照生黨:http://www.lco.org.tw/modules/news/index.php?storytopic=3&storynum=30
慈 濟 行政人員薪水 在 曹嘉豪 Facebook 的精選貼文
【罔顧勞權漠視民意,蠻橫修法學生抗議】
加入連署:https://goo.gl/RwUFXB
昨日(12/4),立法院經濟與衛環委員會聯席續審《勞動基準法》修法草案,民主進步黨運用人數優勢, #忽視勞工權益、 #罔顧民意反對,貫徹黨意強力將修正條文送出委員會,我們表示強烈譴責,並呼籲民進黨政府回頭是岸,切勿一意孤行。
此次修法包括鬆綁「 #七休一」規定(工作七日強迫休息一日)、 #輪班間隔縮減(由11小時縮短為8小時)、 #特休假遞延(當年度未休完之特休可挪移至隔年累積)、 #休息日加班費核實計算(取消原本「做一算四、做五算八」之加班費計算方式)與 #提高加班時數上限(由一個月46小時調整為54小時)等規定,內容全數是 #對勞動處境修惡,踐踏勞工健康生命與基本權益,也完全背離民進黨選舉時的承諾與精神。
臺灣長久以來,已經因為高工時成為過勞之島,然而此刻,政府非但沒有改善勞動環境,反而是假「彈性」之名,將應保障弱勢勞工基本權益之《勞動基準法》不斷放寬下限。修法後,勞工將面臨連續工作十二天,或是休息時間少於八小時的過勞處境;資方可以輕易破壞勞工原有的休假日;在勞資地位持續不對等、工會覆蓋率極低的狀況下,勞工無法逃脫惡劣的勞動環境。這樣的修法,不但無法改善年輕人們的未來,更是將青年推入更大的壓力與絕望之中。
許多學生在就學期間,已因為打工或實習而具有勞工身份,即使尚未具有勞動身份,在日常生活中亦會接觸到各種勞動者而受影響。例如在此次修法中影響重大的醫護業就屬輪班制,醫護工會不斷指出若輪班間隔降低至八小時,將嚴重影響到醫護人員的身心精神,進而影響所有病人的照護狀況。而學生在畢業後,也將踏入真實的勞動現場,成為一名勞動者,當保障每位勞工處境的《勞動基準法》修惡,影響所及不論是現在或是未來,學生都無法置身事外,我們對於因法律放寬而造成的勞動處境惡化,感到憤怒與痛心。
執政黨在此次修法中,不斷宣稱這是勞資雙贏的彈性修法,然而,這樣的彈性不僅對於勞工的處境沒有改善,更與蔡英文總統所提出的勞動六大政策中,包括增加薪資與降低工時兩大目標大相徑庭。當勞工團體與人民以科學數據與真實經驗反對這次修法時,宣稱最關心勞工的民進黨卻一意孤行,視民意為無物,甚至出現「勞團抗議不夠認真」、「抗議聲只是在放錄音帶」等離譜發言,更將反對立委拉扯抬出議場,蠻橫利用人數優勢阻礙在野黨進行法案的實質討論,限縮法案討論空間,強勢完成此次修法。
我們在此強烈反對此次修法的立場,執政黨不該放寬勞動基準法的標準,而應該積極的維護勞工權益,包括改善當今普遍低薪的勞動環境,而非以「勞工想要利用加班來提高薪水」等說法忽視社會低薪的事實。臺灣當今的勞動處境不斷惡化,青年在這樣的勞動環境中,更是低薪與過勞的受害者,我們呼籲執政黨應該停下倉促修法的腳步,聽取人民的聲音,莫將惡法當成是功德,讓臺灣勞動環境持續沈淪。
發起學生組織:
國立臺灣大學學生會 臺大學生會 NTUSA
連署學生組織(依連署時間):
國立中央大學學生會 國立中央大學學生會
國立中山大學學生會 國立中山大學學生會
國立成功大學學生會 成大學生會
國立陽明大學學生會 國立陽明大學學生會
國立高雄師範大學學生議會 高師大學生議會
國立臺灣師範大學學生會 師大學生會
國立臺北大學學生會 國立臺北大學學生會 NTPU Student Union
國立政治大學學生會 政大學生會 National Chengchi University Student Association
國立中正大學學生會 中正大學學生會 CCU Student Association
慈濟大學學生會 慈濟大學學生會
國立東華大學學生會 東華大學學生自治會行政中心-東華學生會
國立暨南國際大學學生會 國立暨南國際大學學生會 National Chi Nan University Student Association
國立清華大學學生議會 國立清華大學學生議會
國立清華大學學生會 清華大學學生會( NTHUSA )
國立交通大學學生聯合會 國立交通大學學聯會
國立臺中教育大學學生會 國立臺中教育大學學生會
文藻外語大學學生會 文藻外語大學學生會 Wenzao Student Union - WSU
國立雲林科技大學學生會 國立雲林科技大學 學生會
國立雲林科技大學學生議會 國立雲林科技大學 學生議會
國立中央大學附屬中壢高級中學健言社 壢中健言
中央燎原社 中央燎原社 NCU Light UP Society
中央《除了》雜誌
國立臺北大學學生議會 國立臺北大學學生議會 NTPU Student Congress
社團法人臺灣北部大專院校學生自治聯合協會 臺灣北部大專院校學生自治聯合協會-北學聯
國立政治大學研究生學會 政大研究生學會
中山放狗社 中山放狗社 - FreeTakao
臺大意識報社 台大意識報
成功大學學生勞動權益小組 成功大學學生勞動權益小組
政大種子社 政大種子社
政大學生勞動權益促進會 政治大學學生勞動權益促進會
國立高雄師範大學學生會
國立政治大學學生議會 國立政治大學學生議會
成大零貳社 成大零貳社
東吳大學學生會權益部 SCUSAsr-東吳學生會權益部
國立臺灣大學法律系系學會 台大法律系系學會
國立臺灣大學工會 國立臺灣大學工會
文化學生自治改革陣線 文化學生自治改革陣線
東吳難容社 東吳難容社
南華大學學生會 南華大學學生會NHUsa
開南大學學生議會 開南大學學生議會
國立臺灣藝術大學學生會 國立臺灣藝術大學學生會
中國文化大學野青社 【野青社】
銘傳大學台北校區學生會學權部 銘傳大學台北校區學生會學權部
政大野火陣線 政大野火陣線
國立臺中教育大學學生議會
國立中山大學學生議會 國立中山大學學生議會
國立臺灣科技大學學生會 臺灣科技大學-學生會
文化大學會員代表會
國立臺東大學學生會 國立臺東大學學生會
中國文化大學華岡演辯社 華岡演辯社
國立屏東科技大學學生會 國立屏東科技大學學生會
國立彰化高中學生會 彰化高中學生會
中國文化大學學生會 中國文化大學學生會
(連署組織持續增加中⋯⋯)
慈 濟 行政人員薪水 在 有人在慈濟做行政職的嗎? - 東華大學板 - Dcard 的推薦與評價
最近在應徵工作,看到了慈濟的一般行政人員工作,以下附圖,福利看似不錯,薪水在28000以上週休二日,門檻只要你大學畢業即可,但網路上幾乎沒看到慈 ... ... <看更多>
慈 濟 行政人員薪水 在 花蓮慈濟醫院聲明... - Facebook 的推薦與評價
用任何的公式去算,花慈的薪水是合理,身為護理人員, 除一份工作外,最重要的是一份做護理的心。謠言滿天、誤傳消息,是要負責的 ... ... <看更多>
慈 濟 行政人員薪水 在 Re: [討論] 請問是否有人應徵過慈濟的工作? - 看板JOB-Hunting 的推薦與評價
※ 引述《lucky7425 (lucky7425)》之銘言:
: 我有一個學妹正在找工作,本身是佛教徒,對慈濟的工作挺有興趣,
: 但是因為是有經濟壓力的前提而找工作,擔心像有些人說的,
: 宗教團體的工作是有奉獻的性質,薪資較低,例如佛光山,
: 聽說有人擔任很操的記者工作,月薪一萬五,不知道慈濟是不是這樣?
: 雖然佛光山好像有供膳宿,但慈濟除了教授之外應該普通從業人員是沒有吧?
: 所以想幫忙問一下版友是否有人曾經去應徵過慈濟的工作,
: 如果有經濟壓力的人是否適合去應徵慈濟的工作呢?
: 先感謝經驗者的解惑,也請不知道的人不要幫忙猜測,謝謝合作!
是要應徵哪一類的職務呢?
我曾是慈濟的員工(醫院體系),任職行政類的工作,
慈濟不管是哪一個志業體,規模都是大家有目共賭的,
所以制度、福利都還ok,
至於薪資這個部份,如果是醫護人員,有聽說比業界的其他醫院低一點,
而行政類人員,我覺得算是行情的薪資吧,
像我在慈濟醫院上班時,他們是三餐都有請外包廚師來煮,
要不要吃看員工的意願,你可以選擇今天吃中餐、明天中餐不吃,依此類推,
當然,如果有到餐廳吃飯,就要收費,但收費很便宜喔,
印象中,早餐好像一餐10元、中晚餐一餐20元的樣子,
不過有一個前題,他們的員工餐廳是素食的,只能吃到素食餐點!
員工宿舍也有,而且環境不錯,收費也不貴,
但主管才有優先入住的權力,或者你是外出打拼,家裡住很遠的才有資格入住,
當時我家離公司(醫院),開車約30分鐘車程,有點距離,但還是無法申請!
在慈濟上班,常常還要配合慈濟的一些活動,投入其中,
比方說,他們要在歲未年終時辦活動,發放一些祝福的小卡片,
員工必需要犧牲一點自己的下班、休息時間,去幫忙做這些卡片……
願不願意做這類型的事,見人見智,這樣的義工,看似沒什麼,
但實際參與了才會明白,我覺得這不關乎有沒有愛心的問題,
但總是很多人喜歡拿它來筆戰、口水戰……
總之,要成為慈濟的一份子,就要接受這些事,在慈濟當志工的機會不少喔!
另外,慈濟員工,在慈濟看醫生,掛號比較便宜,
如果你有汽車,他們也有停車場,要收費,
但比一般公司員工停場的收費,應該便宜許多!
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 218.163.205.226
... <看更多>