因有同仁育嬰假需較長時間離開職場,因此在此招募新夥伴
診所特色
診所在前鎮高中捷運站旁,自有停車場,雖不在市中心,但交通便利。
透析時間 7:30 AM 開始,不會太早。
一、三、五有夜班,分階段下班,但除非病人有狀況,常態最晚至 10:00 PM 離院。
每日常態均有一位組長不照護病人,分組護病比 ≦ 1: 4 ,人力壓力低。
有給制瘻管穿刺小組,減輕困難瘻管病人和護理師穿刺壓力,技術佳者辛苦也有補貼。
每月時數結清,正時數直接給加班費,負時數直接歸零,沒有壓力。
每月積效紅利獎金,三節禮金,每年旅遊津貼
聯絡方式
已有血液透析護理師資格的,因可補足人力需求,優先考慮
沒有經驗而想轉職的,目前診所有訓練能力,有 ICU、急重症 經驗的擇優訓練。
有意者逕寄履歷
E-mail : yochenclinic128@gmail.com
傳真: (07) 8126797
或私訊臉書,約面談時間。
https://www.yesmalldr.com/2021/07/recruit2021.html
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夜班津貼加班費 在 郭清華 Facebook 的最讚貼文
【6筆工作徵才資訊-詳細內容如下文】
【強光電】
時間:4/6(二)14:00-16:00
地點:新市區中興街12號-新市區公所3樓(新市就服台)
電話:06-5892322、5892325
職務名稱:正職助理技術員
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【官田鋼】
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當日提供機台技術員、天車技術員、生管助理工程師、螺絲技術員、總務專員、製程(ARP)助理工程師、製程(ARP)技術員、電機助理工程師、生管技術員、品保技術員、堆高機技術員、會計專員、資訊專員等52個工作機會,歡迎當日親洽活動現場參加面試。
【和鑫光電】
時間:4/7(三)上午9:00-11:00
地點:新市區中興街12號-新市區公所3樓(新市就服台)
1.廠務技術員:高中職畢/廠務監控系統操作/簡易保養維護及異常處理/巡檢抄表/報表資料彙整作,輪班:二休二/日班08:30-20:30,夜班20:30-08:30,月薪31000-39000元
2.製造技術員:高中職畢/協助生產目標達成/機台產能監控/生產相關系統操作/6S,輪班: 二休二/日班07:30-19:30、夜班19:30-07:30,月薪27,000-37,000元。
可配合公司需求輪調支援、無經驗可。
期間限定!享工作期滿獎金,最多NT$15,000元
【官田鋼】
時間:4/8(四) 09:00-16:00
地點:台南市官田區南廍里南廍119-5號(官田鋼鐵-官田廠)
當日提供機台技術員、天車技術員、生管助理工程師、螺絲技術員、總務專員、製程(ARP)助理工程師、製程(ARP)技術員、電機助理工程師、生管技術員、品保技術員、堆高機技術員、會計專員、資訊專員等52個工作機會,歡迎當日親洽活動現場參加面試。
【南茂科技】
時間:4/8(四)9:00-11:00,13:00-15:00
地點:台南市新市區南科七路5號(南茂科技)
證件:請攜帶證件、履歷(附照片)、原子筆
採現場發號碼牌、現場筆/面試
電話: 06-5892322、5892325
正職生產部技術員職缺,高中職(含)以上畢業,固定日班07:30-19:30、固定夜班19:30-07:30、做二休二,須配合加班、日/夜支援,薪資:日班28,500-36,000元、夜班35,000-43,000元。
工作內容為:無塵室機台操作、產品檢驗。公司備有免費交通車行駛嘉義、台南、高雄及宿舍(自費),且新進人員任期滿三個月發給3,000元獎金、滿六個月發給3,000元獎金、滿一年發給6,000元獎金,滿一年累計可獲得12,000元獎金,歡迎大家加入南茂團隊。
【啟碁科技股份有限公司】
110年4月8日(四)下午2點前報到
地點:安定區北園三路8號(啟碁科技股份有限公司)
電話:06-5895432
職缺名稱:常日/常夜/輪班-技術員、輪班-目檢員
工作內容:組裝、包裝、流水線作業、光學檢驗、目檢
資格條件:高中職以上
夜班津貼加班費 在 Facebook 的最佳貼文
#夜點費是買點心的錢還是薪水?
#夜點費應該要納入退休金計算基礎
今天要來跟大家談一談一個古老但常見的薪水問題,那就是夜點費。
在桃園有許多工廠是24小時輪班制,由於大夜班晨昏顛倒,為了吸引員工,在制度上會設計 #夜點費、#輪班津貼、#夜班金餮、#交通津貼 等等不同的名目,讓大夜班的員工,可以有更多的報酬。
你也許會問,薪水就是薪水,為什麼還要管他是買點心的錢,還是存起來?
這其中學問可大了。
工廠會說,夜點費,是給員工「買點心的錢」,不是勞務的對價,因此不納入退休金,或是勞退新制6%的計算基礎。
勞工則表示,這筆錢不但是「經常性給與」,更是「勞務的對價」,當然要納入。
有些勞工會用更直覺的方法:「一天給我400塊,買點心根本花不到這麼多!當然是薪水啊」
當這筆夜點費,占了你的薪水1/4甚至1/3的比例,你會不會覺得,「給員工買點心」的這個說法,好像有點怪怪的?
台灣勞工的薪資,經常被拆成許多名目,例如底薪、夜班津貼、輪班津貼、全勤獎金、交通津貼、伙食津貼、職位薪、職等薪... ....讓人眼花撩亂。
為什麼會有這麼複雜的設計呢?
當然就是為了要降低人事費用。
有些項目不納入退休金的計算基礎、有些項目不納入加班費的計算基礎、有些項目不納入年終獎金的計算基礎。勞工被東折西扣之後,保障全失。
而夜點費就是其中最古老、又最常見的爭議。
不管是民間企業、或是國營企業,都有類似的問題。
而在司法訴訟上,總是勞工勝訴的多,敗訴的少。
台塑集團因此在2012年與工會達成協議,將夜點費的89%納入退休金的計算基礎,算是終結了這個問題。
但中油跟台電,至今仍然沒有修改相關規定。
我們對此提出了預算提案,中油總經理跟會計處長來訪時,也是大吐苦水:
「立法院有決議,一審敗訴就不上訴,但我們還是要請律師啊」
「公司敗訴了,還要付5%的利息,比定存還好賺,員工也很聰明,等到快到五年的時效,就來提起訴訟。」
既然盡速解決夜點費的爭議,可以降低公司的支出,也避免勞工花費司法資源訴訟,為什麼還不解決呢?
「因為行政院有其他考量。」
其實,如果連台塑集團都解決了長年已久的夜點費問題,行政院的態度真的可以鬆解一點。
備註:
附圖是台灣石油工會第六分會募集員工,進行夜點費申訴的文宣,他們每五年就會協助勞工爭取應有的權益,已經歷時了好幾年。
這個問題不光是快退休的員工會遇到,新制提撥勞退金(6%)的員工,更是每個月都在損失。
【延伸閱讀】
✅台塑集團夜點費89%納入薪資
https://tw.appledaily.com/finance/20120629/J7TYA2JAJO6SRPIYK7WZBUHE5Y/
#夜點費
#中油夜點費
夜班津貼加班費 在 其他問門診夜班津貼跟加班費計算- 護理板 的推薦與評價
想問版上在門診的同仁,大家醫院夜班津貼及加班費是如何計算呢?我醫院是(加班費是算分鐘的),早診12:30結束,旦加班費從12:45才能開始算, ... ... <看更多>
夜班津貼加班費 在 勞動部- 「須安排值日(夜)工作的企業快點照過來🔥」 明年1/ ... 的推薦與評價
0小時給加班費,以前就已經規定了,好像跟上面值日夜明年新的規定無關耶~~ 希望有幫助到~. 2 tahun. 1. 陳奕廷. 保全業適用嗎?夜班一小時加倍班津貼費要多少,如果一 ... ... <看更多>
夜班津貼加班費 在 [新聞] 勞動部宣布:2022年起值夜班要算工時- 看板Salary 的推薦與評價
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1UIMtaYb ]
作者: mejichoco (UoU) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 勞動部宣布:2022年起 值夜班要算工時
時間: Mon Feb 17 00:29:21 2020
※發文無1~6小標格式或未依順序任意刪除者會被刪文
1.媒體來源:
※ 例如蘋果日報、自由時報(請參考版規下方的核准媒體名單)
聯合報
2.記者署名
※ 沒有在這打上記者署名的新聞會被水桶14天 編輯非記者
※ 外電至少要有來源或編輯 如:法新社
記者葉冠妤
3.完整新聞標題:
※ 標題沒有完整寫出來 ---> 依照板規刪除文章
勞動部宣布:2022年起 值夜班要算工時給加班費
4.完整新聞內文:
※ 社論特稿都不能貼!違者刪除(政治類水桶3個月),貼廣告也會被刪除喔!可詳看版規
勞動部昨修正發布「事業單位勞工值日(夜)應行注意事項」,除針對常見疑義修正部分規
範,同時也訂立落日條款,預告勞工值日夜應行注意事項將於2022年起廢止,回歸工時計
算。換言之,現行值日夜班若從事收文接聽電話、巡邏等工作,雇主可以只發津貼就好,
不算加班,但從2022年起,勞工只要值日夜班,須計算工時、給加班費。此外,注意事項
廢止前,值日夜班津貼建議提高,以及女性勞工若值夜,雇主應提供必要安全衛生設施,
妊娠及哺乳婦女則不得值夜。
勞動部勞動條件及就業平等司副司長黃維琛表示,值日夜應行注意事項訂立於1985年,事
業單位如果安排勞工值日、夜班,比如收轉急要文件、接聽電話、巡察事業場所及緊急事
故通知、聯繫或處理等工作,工作密度相對低,所以歷年來並未認定為工作時間,只有給
津貼,沒有法定的加班費或假日出勤工資。
黃維琛表示,在注意事項廢止前,這次修正重點是增訂值日夜津貼建議數額,不要低於月
薪基本工資除以240,再乘以值日(夜)時數的金額,比如今晚下班從6點值班到明早8點,
值班有14個小時,若以每月基本工資2萬3100元計算,等於每小時津貼差不多96.25元,乘
以14小時,至少要用這個標準來給勞工。
另外,事業單位若需要女性勞工值夜,也需要參照勞基法要求,併增訂雇主應提供必要之
安全衛生設施或措施,至於妊娠或哺乳期間者,則禁止值夜班。
勞動部解釋,勞工縱使是在值日夜時段,仍難脫免雇主的指揮監督,因此將逐步回歸勞基
法對於「工作時間」的意涵,但基於考量勞工健康福祉及事業單位人力增補需求,酌予適
度緩衝,因此,訂定落日條款,預告該注意事項將自2022年1月1日起停止適用。
5.完整新聞連結 (或短網址):
※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊
https://udn.com/news/story/7269/3692848?from=udn-relatednews_ch2
6.備註:
※ 一個人一天只能張貼一則新聞,被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶,請注意
台灣老闆招數這麼多,不知道這樣下去,真的有這麼多中小企業活下去嗎?
還是又有對付勞工新的招式?
台灣市場越來越蓬勃,股票上萬點 是勞工不爭氣還是市場不景氣?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.50.132.77 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1581870564.A.8A5.html
※ 編輯: mejichoco (110.50.132.77 臺灣), 02/17/2020 00:42:20
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: YOPOYOPO (223.137.101.101 臺灣), 02/17/2020 20:10:24
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