關於 公司傳承 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 閉鎖性公司與家族企業傳承—淺談大立光創辦人設立茂鈺公司

近來，台股股王大立光創辦人林耀英設立閉鎖性公司，欲透過此一方式達到確保家族企業傳承之目的。本文擬藉此探討相關議題，並針對公司法近年來二次（分別為 ...

#12. 【財富傳承】家族企業財富傳承有六工具 - 浩富集團

引文：. 股王大立光四大股東透過鉅額轉讓持股給家族控股公司，進行家族傳承，近來引發外界關注。 台灣企業的家族傳承，有六大工具可以利用，如訂立遺囑、成立基金會、 ...

#13. 啟動家業傳承，不可不知道的四大傳承工具 - 名家評論- 工商時報

根據統計，2014年我國1,500餘家上市櫃公司中，有74％的公司是由家族所經營及控制，可見家族企業對於我國的經濟具有相當重要的影響。 但參考資誠會計師事務 ...

#14. 家族企業的傳承挑戰與世代交替: - 政治大學

集中以及以血緣為主的股權傳承。因此造成許多公司面臨『強人創業、. 無人接班』的現實困境，也大幅降低了公司的存活能力和很難達成永. 續經營的目標。

#15. 《專家觀點》新公司法有助家族企業傳承

家族企業傳承規畫的核心問題，在於避免因繼承而導致股權分散、外部勢力進入造成經營權旁落、家族 ... 因此，家族控股公司的方式漸為企業主在家族企業傳承時所注意。

#16. 國立陽明交通大學機構典藏：傳承決策會傷害公司價值？

標題: 傳承決策會傷害公司價值？ Does succession decision destroy firm value? 作者: 劉季勳 · Liu, Chi-Hsun · 葉銀華 · Yeh, Yin-Hua · 財務金融研究所.

#17. 家族傳承之股權安排 以公司法特別股之多元化為中心

胡韶雯,家族企業,特別股,複數表決權股,黃金股,受託義務（受任人義務）,Family Business,Preferred Shares,Multiple Voting Right Shares,,月旦知識庫-文獻檢索站， ...

#18. 家族傳承顧問有限公司 - 104人力銀行

【公司簡介】資本額：100萬元。福利：年終獎金、三節獎金/禮品、零食櫃、員工舒壓按摩、結婚禮金、生育津貼、旅遊補助、住院慰問金、國內旅遊…。家族傳承顧問公司致力 ...

#19. 上億淨值的家族公司傳承規劃案例－孳息他益信託、股權贈與

案例：傳產公司利用孳息他益信託傳承？ 張氏夫妻經營連鎖餐飲業的食材供應，家族公司沒有上市，經營二十多年帳上累積了上億元的淨值，其中四成是 ...

#20. 工業總會服務網-- 閉鎖性公司特性與傳承功能

歐美許多百年以上的大型家族企業，多靠「閉鎖型家族控股公司」破除「富不過三代」的魔咒。不過，企業的永續經營傳承機制，必須早早就開始設計執行，如果等到後代分家開 ...

#21. 線上套0001 | 家族財富傳承規劃套裝課程（共八堂 - 永富傳承學院

一、家族企業要超前部署接班傳承二、家族治理的關鍵和內涵三、家族治理的基本路徑和 ... 一、閉鎖性公司作為傳承工具的亮點好處二、如何將家族傳承規劃落實在公司章程 ...

#22. 信託業辦理家業傳承信託業務注意事項

動產適合納入家族信託，作為家業傳承之用。 二、股票或不動產等家族資產如何納入閉鎖性股份有限公司？ (一)閉鎖性股份有限公司股東採現物出資之依據及查核程序.

#23. 家族傳承與公司治理之研究__臺灣博碩士論文知識加值系統

(2003)所作之研究，公司傳承的安排包括有保留股權以及董事會參與程度。我們發現當創業者家族佔有一半以上董事席次，則公司價值會顯著降低。相形之下，繼承者是否為家族 ...

#24. Q1 臺灣家族第一代如何啟動接班計畫，將股權傳承給第二代？

範例背景林佳其30年前原本擔任竹科上市公司經理，後因看好通訊業之發展，遂與友人合資成立進傳股份有限公司，林佳其以個人名義持股70%，這30年來，一如林佳其當初 ...

#25. 從臺灣家族爭產案件談家族財富與企業傳承－兼比較公司與信託 ...

法源法律網 ; 壹、前言貳、以公司傳承家族財富之優缺點參、以閉鎖性股份有限公司達家族傳承接班目的肆、公司與信託於家族財富傳承之差異伍、結論 · 民法第828、1187、1225 條 ...

#26. 「閉鎖型公司」家族傳承規劃

閉鎖性公司，家族企業傳承工具，它有二個特點有利於家族企業傳承，包括. 1. 可發行具有複數表決權的特別股. 2. 可以在章程限制股權轉讓. 對於家族接班、防止家產外流大有 ...

#27. (皇家傳承牛肉麵)皇家傳承餐飲有限公司 - 1111人力銀行

公司 簡介. 皇家傳承成立於1993年，多年來不斷的創新、改良，成立中央廚房，並通過ISO22000與HACCP的品質管控，讓顧客吃的健康吃得安心。近年來參加台北國際牛肉麵節， ...

#28. 企業永續之道：傳承九要

此一公司治理循環中，對企業. 永續發展最重要、複雜度高、風險最大的，當屬企業傳承。創業者總是. 希望「家族常青、企業永續」，然此願望必須要有縝密規劃。 企業創辦 ...

#29. 台家族企業三傳承工具最適合 - 奇摩股市

... 聯合會計師事務所舉辦「安永新世代寰宇領袖菁英會」第二屆培訓營，提供台灣家族企業傳承規劃秘訣，包括境內家族辦公室、閉鎖性公司、境外信託等。

#30. 淺論家族企業傳承工具之類型 - 永然聯合法律事務所

至於2015年《公司法》修正時，增設的「閉鎖性股份有限公司」專節，由於可於「公司章程」限制股東轉讓股票，因而不僅吸引新創公司在設立時採用閉鎖公司的 ...

#31. 家族/企業傳承規劃 - 家族傳承顧問有限公司

... 香港連續24年蟬聯全球『最自由經濟體』 台灣排13 · 揭秘宜家集团如何通过基金会实现家族财富传承 · 香港首家專屬服務保險的信託公司成立---帝國恒源信託介紹 ...

#32. 「啟動家族企業代繼傳承密碼」活動報導 - 力誠國際

企業可以視需求以發行特別股、使用閉鎖型股份有限公司、基金會、公益信託、家族憲章、家族理事會，甚至是最近很常聽到的家族辦公室來規劃。 個人則有信託 ...

#33. 會計師：上市櫃公司須正視家族傳承挑戰 - 聯合報

安永聯合會計師事務所安永家族辦公室執業會計師林志翔分析，台灣上市櫃公司家族企業需正視兩點，分別為家族傳承挑戰及家族企業面臨風險，以家族控股 ...

#34. 產品介紹| 希望傳承國際開發有限公司

房子尺寸:70* 寬33 *高21 ○外箱尺寸:45*35*30cm ○附:贈金山銀山○格局:2房、3廳、2衛浴○附房地契○汽車顏色黑/白隨機出請來電洽詢相關內容與工作天數. 庫存不足.

#35. 環球傳承臺商學苑| Treasure Universal Co.

企業診斷輔導/ 二代傳承/ 合作推廣/ 專業次平台. 團隊招募. (招募內容). 專家傳承. (公司顧問專家群介紹). 友善聯結. (各相關政府網站) ...

#36. 閉鎖性公司與離岸信託成家族企業傳承利器- 財經 - 中國時報

若以上市公司股票作價新設立閉鎖性公司，在架構調整後，可鞏固公司股權核心持股協助家族股權傳承及防禦市場派爭奪經營權優點。 安永家族辦公室資深副總 ...

#37. 家族企業的傳承是可避免以失敗收場(上篇) - Efinity Capital

要如何確保家族企業能順利完成交棒並持續發展下去。經過多年的工作與觀察，以下列出可以思考的七個重要方向：一、有明確的經營架構和家族信念；二、需要強有力的公司治理 ...

#38. 永富傳承家族辦公室Succession Family Office

傳承 創新、升級轉型，這是一個跨世代、跨國際、跨產業及跨組織協會的聯誼和交流平台. ... 傳承創新、家族轉型 ... 應審慎管理做為傳承核心架構的境外控股公司.

#39. 家族企業傳承大變革靠閉鎖公司防接班內鬥》87歲林耀英 ... - 財訊

因此，大同條款有如一支利矛，對上市家族企業的經營權形成威脅。 去年9月18日，林耀英、林恩平、林恩舟都把手上部分持股，轉讓給茂鈺紀念有限公司 ...

#40. 股權傳承信託- 全方位信託業務介紹| 第一銀行 - First Bank

業務內容. 委託人(可為自然人或企業)為達家族企業永續傳承之目的，將家族企業或家族控股公司股權交付信託，使家族成員長期持有家族企業及分享家族企業長期經營成果，以 ...

#41. 有限公司、股份有限公司傳承限制大不同－財富傳承部門

恩典法律事務所財富傳承部門. 阿恩律師講完首要設立公司的建議，阿偉緊接著提出：. 我自己有好幾家公司，有些登記為有限公司，有些登記成股份有些 ...

#42. 從新創事業到家族企業傳承 閉鎖性公司的實際應用與章程規劃 ...

從新創事業到家族企業 傳承 ─閉鎖性 公司 的實際應用與章程規劃│陳連順月旦財税實務釋評副總編輯│元照出版. 元照出版.

#43. 善用閉鎖型家族控股公司提升家族企業傳承與治理 - 台灣董事學會

善用閉鎖型家族控股公司提升家族企業傳承與治理. 回首頁 · 訂閱電子報 · 會員服務 · 培訓 · 活動訊息 · 招聘 · 關於我們 · 聯絡我們 · TWIoD台灣董事學會.

#44. 家族企業傳承與治理規劃—華人企業之實務觀點

家族企業 ； 接班人計劃 ； 接班傳承 ； 公司治理 ； Family Business ； Succession Planning ； Succession Heritage ； Corporate Governance.

#45. 境內外控股風險與家族傳承 - 智勝文化

對此，本文擬以數則新聞案例，說明透過閉鎖性公司、財團法人結合控股公司，乃至境外持股架構來持有家族上市公司，所可能潛在的法律風險。 貳、以閉鎖性 ...

#46. 2023【3/24-25春季班】國際家族傳承規劃師課程

建立家族傳承觀念. ◇ 家族傳承的五大目的◇ 如何轉型成為家族傳承規劃師. 家族傳承規劃工具. ◇遺囑、保險、境內外信託◇家族辦公室、閉鎖性公司、公益慈善基金會 ...

#47. 邁向下個世代，接班傳承該如何進行？ | 台灣中小企業的重要難題

捷達優企管顧問公司，擁有數十年來輔導各類產業的豐富經驗與多元團隊，讓您獲得的不只是一名管理顧問，而是一整組專業的企業管理專家，在企業經營之道上少走冤枉路！

#48. 家族財富傳承 - 博客來

第二章，就與個人最切身的家族身分與婚姻關係，提供清楚的定義和概說。 第三章，將國人通常採用的傳承工具加以比較。第四章，探討閉鎖性股份有限公司在傳承上的實務運作 ...

#49. 善用閉鎖性公司這1招，讓企業傳承更安心

2015年公司法修法，增加了一種新的公司型態—閉鎖性股份有限公司，立法理由原先是為了「因應科技新創事業之需求，賦予企業有較大自治空間與多元化籌資 ...

#50. 家族傳承顧問有限公司- 最新職缺徵才簡介 - 518熊班

家族傳承顧問有限公司簡介：*發展歷史: 家族企業傳承顧問結合了多年資歷的各領域顧問師所組成的全方位顧問團隊, 我們提供風險管理、法務、財/稅務、人力資源各領域的 ...

#51. 傳承I-群英段 - 彥韋營造工程股份有限公司

傳承 I-群英段 ... 塗佈防水材，並經SGS嚴謹查驗合格，想必爾後遇有強風暴雨，也不必擔憂牆面滲水情事之發生，住的也舒適，本公司做到了，堅持追求好還要更好為宗旨！

#52. 盤點3 大企業沒有做好經驗傳承的困境，你中了幾個？

希望能幫助你減緩公司人員替換時的陣痛期，更順利地完成工作交接，讓任務可以快速接軌，繼續運行。 沒做好經驗傳承會有的困境，你中了幾個？ 困境一：人員 ...

#53. 光收發模組、光電子元件解決方案-傳承光電股份有限公司

我們為數據中心、雲端服務供應商、電信、數據通訊、儲存伺服器、影像監控、工業控制、5G/4G/LTE 後傳網路和廣播應用提供全面的光學方案。 此外，我們是人工智能、物聯網、 ...

#54. 後疫情時代永續經營成顯學盤點家族企業有效傳承的6大工具！

首先，閉鎖性公司在股權安排和運作上，會比一般股份有限公司更具有彈性，舉例說明，企業可透過限制股權轉讓門檻、受讓對象，規定股東必須經過全體股東同意 ...

#55. 幸福久久窩

房屋出租. 多元客服; 悠遊房卡; 代收垃圾; 修繕服務. 美妝改造. 房間佈置; 廣告攝影; 品牌快租; 租後服務. 追蹤我們. COPYRIGHT © 2023 富裕傳承管理顧問股份有限公司.

#56. 「2020企業傳承與稅務規劃—企業永續經營」實務論壇 - 財經學院

許多家族企業為了傳承將另外成立控股公司，將個人股權控股化，搭配閉鎖性控股公司架構，避免外人介入家族經營權。而最低稅負制修法草案將成為難以忽視的傳承成本。

#57. 家族企業傳承 - 誠遠商務法律事務所

如果遇到後代繼承人爭奪財產，則更將導致固有的基業有分崩離析的危機。 企業傳承除了關係到家族公司的延續、財富的傳承，更是有著重要的社會意義，公司穩定的永續經營 ...

#58. 創二代的新傳家學：揭開跨國五大傳承普世價值，有哪些？

2015年范博宏與莫頓合作，在《公司金融學期刊》發表研究論文，並開發完成《接班人計劃地圖》的調查問卷，試圖讓參與問卷的人，從中了解家族的特殊資產與 ...

#59. 安永「家族治理對家族企業傳承之影響」年度調查發表 - 今周刊

... 企業接班傳承，解決家族企業治理上的風險與痛點。1740家上市櫃公司中約有54%屬於家族企業，判斷標準為家族於公司持股超過30%或對公司具重大影響力者。

#60. 新公司法牽動家族企業傳承 - 上立會計師事務所

會計師洪連盛指出，這次修法不僅對一般企業有影響，更應注意對家族企業傳承治理的影響，這是繼2015年閉鎖性股份公司專節立法以來，對非公開發行的家族企業 ...

#61. 【遠見雜誌】家族傳承不靠說教，靠放低姿態溝通 - 天晟醫院

不光使企業名譽受損，更令公司治理、家族傳承，都危在旦夕。 為此，2021第19屆遠見高峰會（以下簡稱2021遠見高峰會）第三場專題論壇，便以「薪傳接班傳承與創新」為 ...

#62. 6月24日(台北)家族企業傳承與閉鎖性公司章程的規劃

6月24日(台北)家族企業傳承與閉鎖性公司章程的規劃 · 發佈日期/ 2019-05-27 · 瀏覽人數/ 4763.

#63. 家族企業- 維基百科，自由的百科全書

家族企業可以是私人或上市公司，但控制股權必須由家族成員或家族基金持有，是以公司最高管理層多為世襲傳承。部份公司會傳子不傳女，甚至只會嫡傳。

#64. 家族企業傳承四大關鍵– CSRone 永續智庫

家族企業的接班傳承，是一個集合了家族、企業經營者與股權的複雜議題， ... 所以牽涉的專業與事務千頭萬緒，從公司治理、經營策略、財務、稅務、人才 ...

#65. 2023家族企業暨財富傳承稅務指南- 稅務快遞包 - 國泰世華銀行

為協助客戶即時掌握稅務及投資環境，《2023家族企業暨財富傳承稅務 ... 本報告為國泰世華銀行（下稱“本公司”）提供理財客戶之參考資料，並非針對特定 ...

#66. 豪門爭產之朱門恩怨，善用多樣「信託」傳承好處多多 - 理財周刊

目前永豐銀行搭配專攻健康照顧醫療產業的會計師提出以長照金融管家為核心概念的家族企業控股架構及家庭福利信託架構，採行「閉鎖性公司型態」及「特別股之 ...

#67. 家族傳承迫在眉睫安侯：善用公司法3大選項保經營權 - 自由財經

記者巫其倫／台北報導〕家族傳承接班議題受關注，安侯法律事務所律師莊植寧表示，家族經營權紛爭，多源自於內憂及外患，必須作好事前規劃，建議可善用 ...

#68. KPMG Taiwan - 財團法人安侯建業教育基金會

活動名稱：「個人CFC下的家族資產傳承策略思考」研討會(9/16台北場) ... 個人透過境外公司持有境外資產，或是藉由境外公司移轉股權進行財富傳承者，將產生巨大影響。

#69. 家族(企業)傳承顧問公司- 顧問

家族(企業)傳承顧問公司. 顧問. 明天上午8:15 開始營業 ... 中華家族財富傳承協會_"台南場"系列講座，免費參加！ ... 家族傳承商務會所- 歡迎加入業務介紹行列！

#70. 110.11.05課程-家族企業傳承與規劃 - 德英生物科技股份有限公司

首頁 · 投資人專區 · 教育訓練 · 董事公司治理及誠信經營教育訓練紀錄 · 110.11.05課程-家族企業傳承與規劃 ...

#71. 善用六大工具，傳承實質財富與精神財富 - 中國信託

... 主講中小企業主面臨之家族治理、公司治理、家族傳承與財富規劃。 ... 中國信託個人金融副執行長楊淑惠指出，家族企業的傳承接班是有方法的，透過 ...

#72. 家族傳承Ι 家族辦公室- 稅務 - KSP凱博聯合會計師事務所

凱博提供家族辦公室服務. 企業永續發展的關鍵因素－－良好的傳承規劃家族辦公室的有效治理。 ... 包括家族信託之設立與運作，及境內外閉鎖性公司設立與章程修改。

#73. 萬國傳承移民有限公司 - 博智會計師事務所‧北一會計師事務所

內政部移民署移民業務機構註冊登記證第C0218號. 服務項目. 1. 移民服務業 2. 留、遊學服務業. 移民專業人員. 施博文. 證書編號：0001261號. 林倩如.

#74. 家族傳承顧問有限公司 - LinkedIn

家族傳承顧問有限公司| 14 位LinkedIn 關注者。健康、豐盛、幸福| “家族(企業)傳承顧問”結合了多年資歷的各領域顧問師, 是基於共同服務理念所組成的全方位顧問團隊, ...

#75. 「中小企業的家業傳承」問卷調查 - SRDA

＊這裏所說的接班人，是指下一任總經理，即已經承諾接管企業經營權的人。 。 Page 3. 2. 問2-2. 貴公司 ...

#76. 「史上最大傳承潮」即將到來？為什麼歐洲有錢人最懂 ... - UBS

全球超級富豪為何頭痛心煩？四倍於台灣GDP的龐大財富將如何傳承給下一代的挑戰？為什麼歐洲富豪最懂財富傳承之道？台灣為數眾多的中小企業或家族企業 ...

#77. 家族企業傳承的困境｜方格子vocus

創辦人希望將股權轉移到兒子身上，但卻又擔心兩代之間對於經營的策略上節奏有所不同而導致公司營運受損。 也就是說，創班人希望兒子接班，但又不願意完全 ...

#78. 家族財富傳承顧問公司 - Facebook

家族財富傳承顧問公司. 111 likes. 家族財富傳承顧問公司是由各領域的專家而組成，為家族與企業提供資產管.

#79. 新家族傳承工具-閉鎖性股份有限公司(二) | 信達會計師TIAG

成立基金會財團法人也是在台灣常見的傳承工具。在法人分類上，基金會是以公益為目的的「財團法人」，無法分配盈餘；而公司則是以營利為目的的「社團 ...

#80. 傳承團隊

身為傳承國際管理團隊的最高領導人，李少強博士以公司願景和成長為目標，不斷給予團隊建議和指導，他認為傳承國際之所以能夠成為業界的領先品牌，全仰賴整體團隊在業務 ...

#81. 葉銀華／家族企業傳承給誰有差異？

其次，不同接班人的管理型態與經營成果，是否有顯著差異？ 針對第一項，我蒐集台灣家族控股上市公司，在一九九七年至二○一六年間，有發生 ...

#82. 向台積電、大立光學接班！該交棒給家族還是經理人

隔代接班：過渡時期，先將營運交給專業經理人緩衝；但過渡接班人可能較無所作為或短視自利。 專業傳承：以專業能力標準，能符合公司需求；但任期有限， ...

#83. 企業不容忽視的台灣公司法改革與企業傳承規劃

本課程邀請到凱博聯合會計師事務所唐瑋嬪會計師，. 帶領學員看懂公司法修正內容，協助學員掌握公司法. 修法重點。提供企業永續傳承的方向以及台灣公司法.

#84. 亞興測量公司/ 傳承與開創 - Vimeo

This is "亞興測量 公司 / 傳承 與開創" by 大河影像RIVERIMG on Vimeo, the home for high quality videos and the people who love them.

#85. 家族傳承的發展道路(國內家族信託篇)

在台灣七成以上的上市公司是家族企業，其中四分之三還是由第一代創辦人掌管，以及台灣目前約有97.73%的企業為中小企業，而有高達82.30％企業公司決策者仍 ...

#86. 家族信託協助企業傳承與永續經營之策略探討

可見傳承接班，恐不宜僅以遺囑方式進行，回歸公司. 股權與表決權的規劃，才能由屬意的接班人繼承，達成家族企業傳承之目. 的。因此，以下茲就財團法人(基金會)、閉鎖性公司 ...

#87. 樂天國際銀行– 傳承日本20年純網銀經驗

近日發現詐騙集團假冒本公司網站或人員誘騙申請金融商品，請注意！ 查看更多>. 客戶服務. 服務專線(02)40506688 · 常見問題 文字客服 視訊客服. 樂天集團.

#88. 閉鎖性控股家族傳承利器- 最新消息 - 元大聯合會計師事務所

勤業眾信會計師廖哲莉指出，近年閉鎖性控股公司成為一項有利的傳承工具，創辦人或大股東可活用控股公司章程，運用限制股權轉讓、發行「黃金股」等方式， ...

#89. 港務公司契作稻田邀請學童歡喜收割永續傳承| 中華日報

記者陳瓊如／台北報導臺灣港務公司為響應聯合國永續發展SDGs15目標「保育和永續利用陸域生態系統」概念，特別由副總經理盧展猷率領同仁，並邀...

#90. 三信商業銀行– 百年三信，世紀傳承。在穩健中成長，在蛻變中 ...

公司 治理專區 · 法定揭露事項 · 洗錢防制宣導專區 · 金融安全宣導 · 網路資源 · 金融友善服務專區 · 機構投資人盡職治理專區 ...

#91. 思脈、家族企業傳承

思脈股份有限公司由財務、法務、品牌策略等跨領域代表籌組，主要提供家族企業傳承、企業ESG輔導、新創募資規劃..等，量身訂做的企業專屬服務。

#92. 「富過三代」超稀缺資誠：僅9%第三代接班 - 新唐人亞太電視台

台灣家族企業的 傳承 交棒，一直是重要課題，資誠會計師事務所公布調查結果， ... 對比歐洲、美國動輒上百年的大企業台灣急需引進 公司 制度制度， ...

#93. 傳承儀器有限公司| 復健儀器| 吞嚥治療儀| 電刺激治療儀| 口部肌 ...

傳承 儀器公司(臺灣總公司)創立於西元1990，主要營業專案為復健醫療設備業務的總代理。目前已經成立超國20年。本公司負責美國、歐洲、韓國等多國公司的臺灣總代理工作， ...

#94. 門市菜單朱記餡餅粥店ZHUJI 官方網站-傳承數十年的北方麵食 ...

營業人名稱：漢記股份有限公司. 統一編號：53095716. Copyright © 朱記餡餅粥店ZHUJI 官方網站-傳承數十年的北方麵食專家 All Rights Reserved. Designed by CYBERBIZ.

#95. 傳承弘揚“晉江經驗” 政銀合作賦能實體

近年來，工商銀行福建省分行深入了解晉江產業布局和發展方向，與企業同探索、共發展，創新優化金融服務，今年以來累計為晉江企業發放制造業公司貸款45.45 ...

#96. 傳承古典醫籍精華，這項國家級工程意義非凡 - 新華網

傳承 古典醫籍精華，這項國家級工程意義非凡-這是我國大型中醫藥古籍整理保護項目《中華醫藏》的首批成果。