台灣的低薪、高工時舉世聞名,很多企業的競爭力,都是建立在壓榨勞工身上。
平常資方對於該給勞工的加班費、保障及福利斤斤計較,但是換成勞工付出時,卻又要求不要計較薪水,好好工作,有一天老闆會看到。
所以很早我就學會一件事,老是叫人不要計較的,通常就是已經佔便宜的人。企業壓榨勞工完後再講這種話,被洗臉也是剛好而已。
http://www.ettoday.net/news/20170413/903230.htm
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起薪23K 沒錯,是助理營業員的薪水不過還要扣掉勞健保薪資單上面的計算方式 本薪19700 出勤扣款-107 申報額21300 加班津貼 1600 勞保費-456 實際給付22183 ... <看更多>
全聯助理營業員薪水 在 [分享] 全聯福利中心根本就是壓榨員工- 看板ServiceInfo 的推薦與評價
在此分享一下在全聯上班的心得
全聯在助理營業員8小時與4小時兩種
當然還有其他職位名稱
薪水是18000可扣勞健保 月休七天(排班制)→18k是8hr.的薪水
如果你有收銀,少錢的話需自貼(晚上結算有少立刻拿錢出來)
我到的是一家新開幕的店
而在那之前我先在別家訓練約20天
等到開幕再回去
開幕之前一定有準備期
店裡員工加經理只有十位 (比起其他家算很少)
準備期的上班時間全部都超過當初所規定的八或四小時
有的人早上八點就到,搞到晚上11點才下班
當然,多出來得上班時間一毛錢都沒領到 只有午晚餐可吃
而這樣的情況持續一周
我實在不敢算 多上的這些時數 我可以拿到多少薪水
但因為家裡有人生病住院 我必須去照顧
所以我只能上原本排定的時間
因為這樣,還有人在背後說那些五四三的(還被我聽到)
而那個人正是一位約60歲的婦人
(那位婦人言行時在惹人討厭 在此不多說)
我按照經理排定得時間上班,這樣也要被說閒話
但經過調適,我已不在乎那老婦人說什麼了
只是覺得"它"可悲而已...
另外一項多拖你時間的就是"換檔"
促銷期間一定有促銷價
換檔要做的工作就是把價錢的卡片換成隔日要出售的金額
想想看有多少產品需要換價錢
原本有促銷的改成沒促銷要換 沒促銷改成有促銷也要換
就6/24新檔期來講 就有將近幾百張
所以原本10:30pm下班的,就會好像很順其自然得拖到超過12點
當然,這也沒有加班費
總之,他們會盡力讓你晚一點下班
多做一點事,薪水還是一樣
給即將或未來要去全聯的朋友做參考
另外給要去全聯消費的朋友一些建議
首先 全聯一定比大賣場貴 有比價的朋友請直接到大賣場買
全聯還說自己"實在真便宜" 那也只是比便利商店便宜而已
價卡的部分有分兩種顏色
一種是紅色 (稱福利價) 一種是黃色 (稱促銷價)
大家要買的時候可以稍為注意一下
買黃色標價的商品就好,促銷的價錢還是有2成以上的利潤
沒促銷全聯真的是削翻了...
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